بررسی رابطه فرهنگ سازمانی با عملکرد پروژه های فن آوری اطلاعات ( مطالعه موردی : کمیته امداد امام خمینی (ره) استان گلستان )

چکیده مقاله

هدف از این پژوهش ، بررسی رابطه فرهنگ سازمانی با عملکرد پروژه های فن آوری اطلاعات مطالعه موردی : کمیته امداد امام خمینی ره استان گلستان بوده است در این بین فرهنگ سازمانی با چهار مولفه جمع گرایی ، نتایج گرایی ، محیط کاری مثبت و رهبری تحمل خطر مورد بررسی قرار خواهد گرفت جامعه آماری تحقیق حاضر شامل کلیه کارکنان کمیته امداد امام خمینی ره استان گلستان به تعداد 320 نفر میباشد و با توجه به جدول کرجسی و مورگان حجم نمونه 175 نفر تعیین شد و روش نمونه گیری طبقه ای ساده می باشد این تحقیق از نظر هدفکاربردی و از نظر روش،توصیفی پیمایشی وازنوع همبستگی می باشد جهت جمع آوری داده ها ، از پرسشنامه های استاندارد فرهنگ سازمانی وپرسشنامه استاندارد عملکرد پروژه های فناوری اطلاعات هافمن و همکاران استفاده شد و داده های گرد آوری شده با آزمون معادلات ساختاریتجزیه و تحلیل گردیده است بررسی ها در سطح 95 % درصد اطمینان نشان دادکه: بین جمع گرایی ، نتایج گرایی ، محیط کاری مثبت و رهبریتحمل خطر با عملکرد پروژه های فناوری اطلاعات کارکنان کمیته امداد امام خمینی ره استان گلستان رابطه معنی داری وجوددارد

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

سیدمصطفی قاسمی

گروه مدیریت ، واحد علی آباد کتول ، دانشگاه آزاد اسلامی ، علی آباد کتول ،ایران

پرویز سعیدی

گروه مدیریت ، واحد علی آباد کتول ، دانشگاه آزاد اسلامی ، علی آباد کتول ،ایران

قاسمی، سیدمصطفی و سعیدی، پرویز،1395،بررسی رابطه فرهنگ سازمانی با عملکرد پروژه های فن آوری اطلاعات ( مطالعه موردی : کمیته امداد امام خمینی (ره) استان گلستان )،دومین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در علوم مدیریت ، اقتصاد و حسابداری،بابل

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات دومین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در علوم مدیریت ، اقتصاد و حسابداری29 مهر 1395 · بابل