مروری بر عوامل و چالش های مدیریت کسب و کار در دوره بحران کرونا

چکیده مقاله

امروزه در دنیای کسب و کار روشن است که مدیران همیشه باید برای عدم اطمینان آماده باشند، بحران ها رویدادهای ناگواری هستند که می توانند باعث افول سازمان شوند راهکارهای شرایط بحرانی به صورت روشن و مشخص وجود ندارد با وجود این، امکان کاستن و یا حتی حذف آسیب ها و پیامدهای نامطلوب ناشی از آنها از طریق پیش بینی، پیشگیری و سازماندهی مدیریت بحران وجود دارد بحران کرونا با شیوع گسترده و ناشناخته بودن خود جهان را به حیرت فرو برده است ناشناخته بودن این ویروس چالش هایی را به منظور رویارویی با آن برای مدیران ایجاد کرده است و مدیریت بحران را با مشکلات فراوانی روبه رو کرده است هدف اینمروری بر مطالعات کشف و شناسایی چالش های مدیریت بحران کرونا می باشد از یافته های پژوهش های مختلف استنباط می شود مدیران منابع انسانی با بهره گیری از استراتژی های خاصی همانند آموزش و توانمندسازی منابع انسانی، شناسایی شیوه های تامین مالی و کاهش هزینه و بکارگیری نظام مدیریت منابع انسانی متمایز همچنین کسب حمایتهای دولت می توانند اهداف خود را در کلیه سطوح سازمانی محقق کرده و تاثیر منفی این بحران برعملکرد مدیریت منابع انسانی در بخش های مختلف را تعدیل نماید

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

زهره داودی منجزی

دانش آموخته کارشناسی ارشد زبان انگلیسی دانشگاه علوم و تحقیقات خوزستان

�اودی منجزی، زهره،1400،مروری بر عوامل و چالش های مدیریت کسب و کار در دوره بحران کرونا،دوازدهمین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری،بابل

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات دوازدهمین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری16 اردیبهشت 1400 · بابل