اهمیت مدیریت دانش در سازمان های یادگیرنده

چکیده مقاله

در عصر حاضر که عصر دانایی نامیده می شود، سازمان ها شاهد محیط هایی هستند که روز به روز پویاتر و چالش برانگیزتر می شوند تغییر و تحول جزء جدایی ناپذیر دنیای امروزی است، به عبارت دیگر تنها جزء ثابت تغییر است امروزه به سرمایه های نامشهود ومعنوی که همان دانش نامیده می شوند، به عنوان یک عامل مهم و حیاتی می نگرند به بیان دیگر، سازمان هایی در برابر تغییرها وتحولها پیروز خواهند بود که بتوانند سرمایه نامشهود و معنوی دانش خود را بهبود و توسعه بخشند اما در این میان نکته قابل توجهاین است که دستیابی به دانش و اندوخته های دانش سازمان، بدون یادگیری ممکن نیست یادگیری، کلید دستیابی به دارایی هایدانشی و در نتیجه افزایش سرمایه نامشهود است

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

زهرا قربانی عدلی

دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مدیریت بازگانی از دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز

قربانی عدلی، زهرا،1403،اهمیت مدیریت دانش در سازمان های یادگیرنده،اولین همایش بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، حقوق، علوم انسانی و کارآفرین�

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات اولین همایش بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، حقوق، علوم انسانی و کارآفرینی29 آذر 1403