چکیده مقاله
در دهه های اخیر شتاب تغییرات اجتماعی، فناوری و نیازهای بازار کار، ضرورت نوآوری در روش های یاددهی یادگیری را برجسته کرده است این مقاله با هدف بررسی مفاهیم نوآوری در آموزش و تحلیل روش های نوین یاددهی یادگیری، ضمن مروری بر ادبیات نظری، نمونه هایی از پیاده سازی های موفق در سطوح مختلف تحصیلی و محیط های غیررسمی را بررسی می کند چارچوب مفهومی مقاله، نوآوری را نه فقط به عنوان معرفی ابزارهای فناورانه، بلکه به عنوان تغییرات ساختاری و جامع در طراحی دروس، رویکردهای ارزیابی و تعامل معلم شاگرد تعریف می کند روش شناسی پژوهش شامل تحلیل محتوا، مطالعه موردی و مصاحبه با معلمان و آموزشگران است یافته ها نشان می دهد که روش های فعال سازی یادگیرنده یادگیری مبتنی بر پروژه، یادگیری مشارکتی، آموزش مبتنی بر حل مسئله و ادغام هوشمند فناوری فصل بندی یادگیری ترکیبی، استفاده پشتیبان از پلتفرم های تعاملی و منابع باز بیشترین تاثیر را بر انگیزش، یادگیری عمیق و توسعه مهارت های فرامدی دارند؛ با این حال موفقیت نوآوری بستگی مستقیم به شایستگی حرفه ای معلمان، پشتیبانی سازمانی و سازوکارهای ارزیابی انعطاف پذیر دارد مقاله همچنین چالش های پیاده سازی — شامل مقاومت فرهنگی، محدودیت های زیرساختی و عدم همسویی سیاست های آموزشی — را شناسایی و راهکارهایی برای غلبه بر آن ها پیشنهاد می کند، از جمله ظرفیت سازی معلمان، طراحی سیاست های انگیزشی و توسعه اکوسیستم های همکاری میان دانشگاه، مدرسه و صنعت در پایان، پژوهش پیشنهادهایی برای مطالعات آتی مطرح می کند: بررسی هزینه فایده مدل های نوآورانه در مقیاس بزرگ، اندازه گیری بلندمدت اثربخشی مهارت های فرامدی و مطالعه تاثیر زمینه های فرهنگی بر پذیرش روش های نوین این مقاله می کوشد چارچوبی کاربردی برای تصمیم گیران آموزشی و معلمان فراهم سازد تا نوآوری در یاددهی یادگیری را به صورت نظام مند و پایدار پیاده کنند
کلیدواژهها
نویسندگان
شیوه ارجاع
کلهر، پریا و آقاجانی کل جار، سیمین و جعفری، مریم و شایقان ایردموسی، ماهرخ،1404،نوآوری و روش های یاددهی یادگیری،بیستمین کنفرانس ملی پژوهش های نوین در تعلیم و تربیت، روانشناسی، فقه و حقوق و علوم اجتماعی،شیروان
ارائهشده در
مجموعه مقالات بیست و دومین کنفرانس ملی پژوهش های نوین در تعلیم و تربیت، روانشناسی، فقه و حقوق و علوم اجتماعی30 اردیبهشت 1405 · شیروان