چکیده مقاله
امروزه سازمانها تلاش می کنند مدیریت بهداشت، ایمنی و محیط زیست، یک سیستم مناسب در جهت حفظ و ارتقا محیط کار سالم بدون هیچگونه حادثه، آسیب و آلودگی ایجاد کنند سیستم مدیریت HSE ابزاری است برای کنترل و بهبود عملکرد بهداشت، ایمنی و محیط کار در کلیه برنامه های توسعه ای صنعتی و غیر صنعتی، درواقع این یک سیستم ادغام یافته و یکپارچه است که کلیه منابع انسانی، تجهیزاتی و مالی در حمایت از یکدیگر برای تامین سلامت و محیطی عاری از هرگونه حادثه و آسیب بکار گرفته میشوند در این مطالعه ابتدا عناصر موثر سیستم مدیریت HSE در یک مرکز شناسایی شده، سپس با استفاده از نرم افزار Smart Topsis با بهره گیری ازنظرات ۱۵ نفر از خبرگان و کارشناسان مراکز نظامی این مولفه ها با هم مقایسه و وزن نهایی آنها جهت رتبه بندی مولفه های مزبور مورداستفاده قرار گرفتند نتایج به دست آمده نشان داده که در این تحقیق ۷ معیار اصلی به عنوان مولفه های سیستم مدیریت HSE شناسایی شده، نتایج تجزیه وتحلیل داده ها بیانگر آن است که به ترتیب معیار رهبری و تعهد، معیار خط مشی و اهداف استراتژیک و معیار سازماندهی منابع و مستندسازی در اولویت اول تا سوم قرار دارد
کلیدواژهها
نویسندگان
فرشید فرخی زاده
مربی ارشد، علوم و مهندسی دفاعی، دانشگاه افسری و تربیت پاسداری امام حسین ع ، تهران، ایران،
محمد مقدسی
دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت صنعتی، مدیریت و حسابداری، دانشگاه شهید بهشتی، تهران، ایران
پرویز جباری
عضو هییت علمی، مطهری بسیج، دانشگاه افسری و تربیت پاسداری امام حسین ع ، تهران، ایران
شیوه ارجاع
فرخی زاده، فرشید و مقدسی، محمد و جباری، پرویز،1398،بررسی و اولویت بندی عناصر موثر سیستم مدیریت HSE پایدار با استفاده از رویکرد تاپسیس،پنجمین همایش ملی علوم و مهندسی دفاعی،تهران
ارائهشده در
مجموعه مقالات چهارمین همایش سراسری علوم و مهندسی دفاعی در سپاه11 اسفند 1394 · تهران