نقش مدیریت استراتژیک منابع انسانی در ارتباط با سکوت سازمانی

چکیده مقاله

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

امین نیک پور

عضوهیات علمی گروه مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان

محسن دادالله پور

دانشجوی دکتری مدیریت دولتی با گرایش خط مشی و تصمیم گیری دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان

معصومه زنگنه

دانشجوی دکتری مدیریت دولتی با گرایش رفتار سازمانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان

رزومه علمی کاربران

درباره سیویلیکاتبلیغات در سیویلیکاآمار علمی ایرانتقویم علمی ایرانداده کاوی مقالاتطرح های پژوهشی

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید: نیک پور، امین و دادالله پور، محسن و زنگنه، معصومه،1400،نقش مدیریت استراتژیک منابع انسانی در ارتباط با سکوت سازمانی،ششمین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی،تهران،https://civilica.com/doc/1223157

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات ششمین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی30 اردیبهشت 1400 · تهران