مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ فارسی

شناسایی و اولویت بندی مخاطرات HSE بارویکرد تلفیقی Fine kinney و AHP فازی در شرکت مخابرات شهرکرد

چکیده مقاله

مهمترین بخش از کار در زمینه ایمنی، بهداشت و محیط زیست مرحله ارزیابی است که در آن میزان ریسک همه خطرهایشناسایی شده محاسبه می گردد و درباره آنکه آیا میزان خطر در حد قابل قبولی هست یا خیر تصمیم گیری می شود بطورکلی در ارزیابی ریسک، یکی از روش های مرسوم، روش فاین کینی FK است این روش یکی از ابزارهای موثر جهت پیشبینی خطا و پیدا کردن کم هزینه ترین راه حل برای جلوگیری از بروز خطاست ولیکن دسته بندی و اولویت دهی به امتیازهایآن گاهی با مشکل روبروست همچنین از فرایند سلسله مراتب تحلیلی فازی FAHP نیز بعنوان یک روش کارامد در اولویتدهی و تعیین سطوح اهمیت خطرها در پژوهش های مربوط به ارزیابی ریسک استفاده می شود، اما در روش FAHP نمیتوان تعیین نمود که خطرها بر پایه سطح ریسک مربوط به آنها در حد قابل قبولی هستند لذا در این پژوهش، یک رویکردترکیبی از روش های FK و FAHP ارائه می گردد پژوهش حاضر با هدف شناسایی و اولویت بندی مخاطرات موجود درشرکت مخابرات شهر شهرکرد با رویکرد تلفیقی فاین کینی و تحلیل سلسله مراتبی فازی انجام گرفت در این پژوهش بااستفاده از مطالعات اکتشافی و کتابخانه ای و همچنین نظرات متخصصان تعداد ۳۰ ریسک فاکتور مربوط به پنج بخش اصلیشرکت مخابرات شناسایی شدند این مخاطرات با استفاده از دو روش تحلیلی مذکور تحلیل شدند مهمترین مخاطرات موجوددر این شرکت برای سطح یک مخاطرات به ترتیب مربوط به بخش های فنی و اجرایی ، نصب و راه اندازی، آزمایش و تحویل،کنترل و توسعه و نظارت و بازرسی و برای سطح دوم به ترتیب برای ریسک فاکتورهای عدم استفاده از تجهیزات حفاظتفردی مناسب ، عدم وجود ارت حفاظتی ، آرایش نامناسب کابل کشی ها و عدم وجود حصار عایق بین قسمت های برقدار باسایر قسمت ها و جراحات و خطرات ناشی از سقوط از ارتفاع بود نهایتا به منظور مقایسه رتبه های به دست آمده از روشآماری آزمون لووین و تی مستقل استفاده شد و نتایج به دست آمده در پنج سطح کلاس بندی شد که در هر پنج سطح بیننتایج به دست آمده از دو روش فاین کینی و تحلیل سلسله مراتبی فازی تفاوتی معنادار مشاهده نشد و هر دو روش نتایجیکسانی را ارائه داده بودند

کلیدواژه‌ها

روش فاین کینی ارزیابی ریسک رتبه بندی مخاطرات شرکت مخابرات تحلیل سلسله مراتبی فازی

نویسندگان

تصویر ایرج رئیس زاده

ایرج رئیس زاده

دانشجوی کارشناسی ارشد صنایع بهینه سازی سیستم ها، دانشگاه آزاد اسلامی واحد نجف آباد، نجف آباد، ایران

تصویر مجید وزیری سرشک

مجید وزیری سرشک

استادیار گروه مهندسی صنایع، دانشگاه آزاد اسلامی واحد نجف آباد، نجف آباد، ایران

شیوه ارجاع

�ئیس زاده، ایرج و وزیری سرشک، مجید،1400،شناسایی و اولویت بندی مخاطرات HSE بارویکرد تلفیقی Fine kinney و AHP فازی در شرکت مخابرات شهرکرد،اولین کنفرانس بین المللی مدیریت و صنعت

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی مدیریت و صنعت مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی مدیریت و صنعت12 شهریور 1400
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۳,۰۶۶ مشاهده

بررسی رابطه رهبری در بازاریابی و مدیریت دانش درفضای تجارت الکترونیک مطالعه موردی شرکت های بازاریابی تهران

اعتماد مشتریان یکی از فاکتورهای کلیدی و از عناصر اصلی موفقیت در تجارت الکترونیکی است تا آنجا که بسیاری ا…

تجارت الکترونیکاعتماد مشتریعوامل فردی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۲,۳۶۷ مشاهده

شناسایی و ارزیابی ریسک مخازن نفت و گاز بر موفقیت پروژه های پالایشگاه با استفاده از روش FMEA

رهایش محتویات مخازن ذخیرهسازی تحت فشار می تواند به پیامدهایی مانند BLEVE و انفجار و منجر شود بنابراین،شن…

مدیریت زنجیره تامیناستراتژی رقابتیعملکرد مالی سازمان ها
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۲,۳۳۷ مشاهده

مروری بر مفهوم توانمندسازی و روان شناختی

اگر چه مفهوم توانمندسازی در اواخر دهه ۱۹۸۰ و اوایل دهه ۱۹۹۰ در ادبیات مدیریت و روان شناختی سازمانی، وارد…

توانمندسازی توانمندسازی روان شناختی ابعاد توانمندسازی روان شناختی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۷۰۹ مشاهده

رهبری و نقش آن در ساختار سازمان

علاقه به موضوع رهبری سازمان تاریخی دیرینه دارد، با اینکه نخستین پژوهش در باب رهبری در سال ۱۹۰۴ منتشر شد…

مدیریتکارایی سازمانسبک های رهبری
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۶۳۰ مشاهده

همگام سازی اهداف بیمه ای مبتنی بر بیم و امیدهای فناوری

پیشرفت های روز افزون فناوری اطلاعات و ارتباطات در همه زمینه ها تبادل میان اطلاعات نوین و دستگاه های اجرا…

قراردادهای هوشمندامواج رادیوییاینشورتک
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۶۲۶ مشاهده

مرخصی قاعدگی؛ ضرورت تغییر نگرش مدیران منابع انسانی سازمانهای امروزی نسبت به زنان شاغل (مرز بین توکنیسم و عدالت جنسیتی)

براساس تحلیل هایی که مرکز تحقیقات پیو ایالات متحده آمریکا در مورد آمار تفکیک جنسیتی نیروهای انسانی شاغل…

زنان شاغلعادت ماهانهمرخصی قاعدگی