چکیده مقاله
بررسی نظریه های صاحب نظران علوم روانشناسی فردی و مدیریت منابع انسانی درباره رضایت شغلی نشان می دهد که رضایت شغلی مفهومی چند بعدی است و با عوامل متعددی ارتباط دارد سازمان آتش نشانی از جمله ارگان هایی است که به افراد جامعه خدمات ارائه می دهد و هم اکنون دارای تعداد ۲۴ ایستگاه عملیاتی در سطح شهر شیراز می باشد ارائه خدمات به همشهریان در مواقعی می باشد که بر اثر حادثه یا آتش سوزی جان و یا مال آن ها در خطر است و این هنگامی است که نیروهای آتش نشان در محل حاضر شده و با عملیات های مخصوص به اطفاء حریق و یا نجات افراد از حادثه می پردازند و این خود برای نیروهای عملیاتی می تواند حادثه آفرین باشد هدف این تحقیق تعیین اثر برنامه های مدیریت ایمنی بهداشت و محیط زیست HSE بر رضایت شغلی آتش نشانان شهر شیراز می باشد
کلیدواژهها
نویسندگان
سید علیرضا سلیمی اشیانی
دانش آموخته رشته مهندسی ایمنی، دانشگاه علم و هنر یزد
شیوه ارجاع
�لیمی اشیانی، سید علیرضا،1404،ارزیابی نقش برنامه های مدیریت HSE در ارتقای رضایت شغلی آتش نشانان: مطالعه موردی شهر شیراز،دهمین کنفرانس جامع مدیریت بحران و HSE،تهران
ارائهشده در
مجموعه مقالات دهمین کنفرانس جامع مدیریت بحران و HSE19 آبان 1404 · تهران