چکیده مقاله
این پژهش به منظور تحلیل هوش فرهنگی در سیستم مدیریت دانشگاهی انجام شده است روش پژوهش بر مبنای مفروضات تحقیقات توصیفی پیمایشی استوار بود جامعه آماری تحت مطالعه را کلیه مدیران واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی منطقه 8 تشکیل دادهاند حجم نمونه بر اساس جدول تعیین حجم مورگان234 نفر تعیین و نمونه ها با استفاده از روش نمونه گیری خوشهای چندمرحله ای و تصادفی طبقه ای انتخاب شدند ابزار پژوهش، پرسشنامه استاندارد هوش فرهنگی آنگ 2004 با ضریب آلفای 0/82 و مقیاس پنج امتیازی بود تجزیه و تحلیل داده های گردآوری شده به کمک آزمونهای K S و t تک نمونهای صورت گرفت نتایج به دست آمده نشان داد که میزان برخورداری سیستم مدیریت دانشگاهی مورد مطالعه از هوش فرهنگی بالاتر از میانگین جامعه است
کلیدواژهها
نویسندگان
شیوه ارجاع
�سلامیه، فاطمه،1397،تحلیلی بر هوش فرهنگی در سیستم مدیریت دانشگاهی،چهارمین همایش بین المللی مدیریت،روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار،شیراز
ارائهشده در
مجموعه مقالات چهارمین همایش بین المللی مدیریت،روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار30 خرداد 1397 · شیراز