بررسی عوامل موثر در بکارگیری اخلاق حرفه ای در حسابرسی توسط کارکنان موسسات حسابرسی

چکیده مقاله

تحقیق حاضر به بررسی عوامل موثر در بکارگیری اخلاق حرفه ای در حسابرسی می پردازد تحقیق حاضر از نظر ماهیت گردآوری داده ها توصیفی پیمایشی و بر اساس هدف کاربردی است جامعه مورد بررسی این تحقیق شامل کارکنان موسسات حسابرسی به تعداد ۲۵۰ نفر بوده است حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران ۱۵۱ نفر بوده است گردآوری داده ها با استفاده از مرور مطالعات و پرسشنامه انجام شده است تجزیه و تحلیل اطلاعات با استفاده از نرم افزار PLS انجام گرفت نتایج به دست آمده از آزمون های آماری نشان داد که عوامل مختلفی وجود دارند که در ارتباط مستقیم با بکارگیری اخلاق حرفه ای می باشند مهم ترین این عوامل بر اساس نتایج به دست آمده شامل جنسیت با تاثیرگذاری ۰ ۳۹؛ عامل روابط شخصی بین افراد با تاثیرگذاری ۰ ۴۶؛ حاکمیت شرکتی با تاثیرگذاری ۰ ۶۱؛ تجربه کاری با تاثیرگذاری ۰ ۵۷ و عامل مسئولیت پذیری اجتماعی با تاثیرگذاری ۰ ۷۴ می باشند

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

رقیه هاشمی

کارشناس ارشد حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی واحد قشم هرمزگان

حمیده محمود آبادی

دانشجوی کارشناس ارشد حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی واحد قشم هرمزگان

حمید کاکائی

دکترای اقتصاد سنجی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی، تهران

غلامرضا یاوری

دانشیار گروه اقتصاد دانشگاه یزد یزد

هاشمی، رقیه و محمود آبادی، حمیده و کاکائی، حمید و یاوری، غلامرضا،1404،بررسی عوامل موثر در بکارگیری اخلاق حرفه ای در حسابرسی توسط کارکنان موسسات حسابرسی،دومین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری،سار�

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات دومین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری18 مهر 1404 · ساری