مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ فارسی

بررسی ظرفیت نوآوری استراتژیک در صنعت IT در ایران

چکیده مقاله

نوآوری، فرایند گرفتن ایده های نو از طریق مشتریان رضایتمند است بدون نوآوری محصولات جدید ، خدمات جدید و روش های جدید انجام کسب وکارنمی توانند پدیدار شوند یکی از نتایج نوآوری ارزش آفرینی و افزایش کارایی است و بنابراین رشد تجارت را رقم خواهد زد نوآوری استراتژیک ظرفیتیبرای تصویر مجدد مدل موجود در صنعت ایجاد می کند ظرفیت نوآوری استراتژیک ظرفیتی است که زمینه بروز و ظهور نوآوری استراتژیک را در سازمانمهیا می سازد اهمیت این موضوع در این است که در فضای رقابتی امروز برای موفقیت بایست طرحی نودر انداخت ، طرح نو تعبیر دیگری از نوآوری استراتژیک است برایاین طرح نو یکی از کارهای اساسی شناخت زمینه های بروز نوآوری استراتژیک است و این نیز خود به معنی بررسی و پژوهش در خصوص طرفیت نوآوریاستراتژیک و عوامل و ابعاد آن است اندازه گیری ظرفیت نوآوری استراتژیک از طریق چهار بعد زیر امکان پذیر است : باز شناسی زمینه ها و عوامل بروز آن در سازمان ؛ زمینه های جذب این پدیده ؛ تحول و اثراتی که انتشار آن در سازمان ایجاد می نماید ؛ و در نهایت استنتاجی که از تاثیر متقابل عوامل فوق بر ظرفیت نوآوری استراتراتژیک بوجود میآید این پژوهش بر اساس مدل برگمن که قبلا برای اندازه گیری ظرفت نوآوری استراتژیک تهیه شده و در صنایع مختلف آلمان مورد بررسی قرار گرفته بود،پس از انجام ملاحظات و بررسی در صنعت IT ایران انجام شدهاست در این پژوهش تاثیر ابعاد موثر در ظرفیت نوآوری استراتژیک در صنعت فناوریاطلاعات مورد ارزیابی و شناسایی و اندازه گیری قرار گرفت

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

تصویر مسعود اسماعیلی

مسعود اسماعیلی

دانشجوی دکتری مدیرت فناوری اطلاعات دانشگاه آزاد اسلامی ٬ کیش

تصویر محمد ملکی

محمد ملکی

عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی تهران جنوب ٬ تهران

شیوه ارجاع

�سماعیلی، مسعود و ملکی، محمد،1400،بررسی ظرفیت نوآوری استراتژیک در صنعت IT در ایران،اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری،سار�

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری19 اسفند 1400 · ساری
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۲,۱۰۱ مشاهده

مروری بر نظریه یادگیری اسکینر در فرآیند آموزش

اسکینر بر این باور بود که یادگیری نقش بیبدیلی در بروز رفتارها و شکل گیری شخصیت افراد دارد و میتوان با یا…

یادگیریرفتارنظریه اسکینر
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۹۸۲ مشاهده

روش های موثربرای کاهش مالیات سازمان ها

مالیات یعنی مبلغی که شما باید به دولت بپردازید تا بتواند هزینه خدمات عمومی را بپردازد طبق اصل ۵۱ قانون ا…

تخفیفمالیاتکاهش
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۹۰۱ مشاهده

تحقق یافتن عدالت اجتماعی در جامعه با پرداخت مالیات

مالیات یک جنبه اساسی از زندگی مدرن است بودجه هایی که دولتها از مالیات بدست میآورند، برای ارائه خدمات ضرو…

مالیاتعدالت مالیاتیعدالت اجتماعی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۸۶۶ مشاهده

ارائه الگوی مدیریت منابع انسانی در سیستم بانکداری مجازی (بانک سپه ایران)

هدف از پژوهش حاضر ارائه الگوی مدیریت منابع انسانی در سیستم بانکداری مجازی بانک سپه ایران می باشد تحقیق ح…

مدیریت منابع انسانیسیستم بانکداری مجازیمعادلات ساختاری
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۶۶۸ مشاهده

نسل چهارم صنعت (۴.۰) و توسعه صنعتی پایدار

انقلاب صنعتی چهارم زمینه ساز تحولات گسترده ای در فرایندهای تولیدی و ساخت محصولات شده است که به اختصار نس…

صنعت ۴.۰تولید پایدارانقلاب صنعتی چهارم
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۵۴۹ مشاهده

بهره وری در بخش دولتی و راهبردهای بهبود آن

بهره وری بخش دولتی از دیرباز به عنوان یکی از مسائل مهم و چالشی در ادبیات اداره امور عمومی و مدیریت دولتی…

بهبود بهره وریبهره وری بخش دولتیراهبردهای بهبود بهره وری بخش دولتی