مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ فارسی

بررسی و ارزیابی روش های تصمیم گیری گروهی

چکیده مقاله

تصمیم گیری مجموعه ای از ابزارها و راه حل هایی برای مسائلی از جمله انتخاب، رتبه بندی، تعیین اهمیت نسبی، توصیف، حذف و طراحی میباشد تعداد بسیارزیادی روش های تصمیم گیری برای مواجهه با مسائل مختلف ارائه شده است با این وجود، بخش اندکی از این روشها به ماهیت گروهی تصمیم گیری پرداخته اند علاوه بر این همین تعداد روشها تصمیم گیرندگان و محققان را در استفاده از آنها دچار سردرگمی نموده است و انتخاب روشها برای استفاده در پژوهش هاخود به مسئله ای تصمیم گیری تبدیل شده است با توجه به اهمیت قضاوت خبرگان در خصوص یک مسئله تصمیم گیری و جلب حداکثری رضایت نظراتذینفعان، بدیهی است که تصمیم گیری گروهی در مقایسه با تصمیم گیری فردی از اهمیت به سزایی برخوردار است ازاین رو تجزیه وتحلیل مقایسه ای و تطبیقیاین روش ها مورد توجه اغلب محققین قرارگرفته است در این راستا اولین گامی که بایستی برداشته شود شناسایی و بررسی شاخصهای ارزیابی این روشهامی باشد ازاین رو هدف پژوهش حاضر بررسی شاخص های ارزیابی روشهای تصمیم گیری گروهی است بدین ترتیب این شاخص ها تشریح شده و بحث هایلازم در خصوص ارزیابی آنها ارائه شد از کاربردهای این پژوهش می توان به ایجاد راهنمای لازم برای محققان به منظور خلق و یا توسعه روش های تصمیم گیریگروهی که بیشترین میزان ممکن از مزیت های یک روش اثربخش و کارای تصمیم گیری را دارا باشد، اشاره نمود همچنین از کاربردهای دیگر این پژوهشبرای کاربران این روشها در انتخاب مناسب ترین روش با توجه به مسئله مورد نظر است

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

تصویر مجتبی گودرزی

مجتبی گودرزی

کارشناس ارشد مهندسی صنایع، سیستمهای اقتصادی اجتماعی، دانشگاه امیرکبیر، تهران، ایران

تصویر فاطمه زهرا رجبی کفشگر

فاطمه زهرا رجبی کفشگر

کارشناس ارشد مدیریت صنعتی، دانشکده علوم اقتصادی و اداری، دانشگاه مازندران، بابلسر، ایران

تصویر علیرضا عرب

علیرضا عرب

دانشجوی دکتری تخصصی تحقیق در عملیات، دانشکده مدیریت، دانشگاه تهران، ایران

شیوه ارجاع

گودرزی، مجتبی و رجبی کفشگر، فاطمه زهرا و عرب، علیرضا،1400،بررسی و ارزیابی روش های تصمیم گیری گروهی،اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری،سار�

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری19 اسفند 1400 · ساری
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۲,۱۰۱ مشاهده

مروری بر نظریه یادگیری اسکینر در فرآیند آموزش

اسکینر بر این باور بود که یادگیری نقش بیبدیلی در بروز رفتارها و شکل گیری شخصیت افراد دارد و میتوان با یا…

یادگیریرفتارنظریه اسکینر
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۹۸۲ مشاهده

روش های موثربرای کاهش مالیات سازمان ها

مالیات یعنی مبلغی که شما باید به دولت بپردازید تا بتواند هزینه خدمات عمومی را بپردازد طبق اصل ۵۱ قانون ا…

تخفیفمالیاتکاهش
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۹۰۱ مشاهده

تحقق یافتن عدالت اجتماعی در جامعه با پرداخت مالیات

مالیات یک جنبه اساسی از زندگی مدرن است بودجه هایی که دولتها از مالیات بدست میآورند، برای ارائه خدمات ضرو…

مالیاتعدالت مالیاتیعدالت اجتماعی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۸۶۶ مشاهده

ارائه الگوی مدیریت منابع انسانی در سیستم بانکداری مجازی (بانک سپه ایران)

هدف از پژوهش حاضر ارائه الگوی مدیریت منابع انسانی در سیستم بانکداری مجازی بانک سپه ایران می باشد تحقیق ح…

مدیریت منابع انسانیسیستم بانکداری مجازیمعادلات ساختاری
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۶۶۸ مشاهده

نسل چهارم صنعت (۴.۰) و توسعه صنعتی پایدار

انقلاب صنعتی چهارم زمینه ساز تحولات گسترده ای در فرایندهای تولیدی و ساخت محصولات شده است که به اختصار نس…

صنعت ۴.۰تولید پایدارانقلاب صنعتی چهارم
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۵۴۹ مشاهده

بهره وری در بخش دولتی و راهبردهای بهبود آن

بهره وری بخش دولتی از دیرباز به عنوان یکی از مسائل مهم و چالشی در ادبیات اداره امور عمومی و مدیریت دولتی…

بهبود بهره وریبهره وری بخش دولتیراهبردهای بهبود بهره وری بخش دولتی