تصویر وحید پورشهابی
پروفایل پژوهشگر

وحید پورشهابی

۶مقاله
۰کنفرانس

مقالات وحید پورشهابی

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۱۴۵ مشاهده

بررسی نقش پیاده سازی چارچوب فناوری اطلاعات بر ارتقاء کارآفرینی سازمانی از طریق نقش میانجی خلاقیت سازمانی (مورد مطالعه اداره کل ثبت احوال استان سیستان و بلوچستان)

امروزه کارآفرینی و کارآفرینان به شدت به بسترهای فراهم شده توسط فناوری اطلاعات وابسته هستند و از آن بهره…

چارچوب فناوری اطلاعاتکارآفرینی سازمانیخلاقیت سازمانی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۹۷ مشاهده

بررسی تاثیر سبک رهبری تحول گرا بر خوش بینی کارکنان از طریق نقش میانجی دلبستگی شغلی (مورد مطالعه دانشگاه علوم پزشکی شهرستان ایرانشهر)

هدف از این مطالعه بررسی تاثیر سبک رهبری تحول گرا بر خوش بینی کارکنان از طریق نقش میانجی دلبستگی شغلی مور…

دلبستگی شغلیخوشبینی کارکنانسبک رهبری تحول گرا
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۳۴۲ مشاهده

بررسی تاثیر تکنولوژی نوین و تحولات دیجیتال از طریق فناوری بلاکچین بر عملکرد کارکنان

بکارگیری فناوری اطلاعاتIT در حوزه سیستم های مدیریت منابع انسانی HRM برای هر سازمانی برای اتخاذ و اجرای م…

بلاکچینتکنولوژی نوینتحولات دیجیتال
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۲۷۸ مشاهده

راهکارهای تدوین مدل های مدیریت دفاعی ارزش آفرین

مدیریت دفاعی ارزش آفرین به معنای استفاده بهینه از منابع دفاعی برای ایجاد ارزش افزوده، بهبود کارایی و افز…

ارزش آفرینمدیریت دفاعیارتش
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۲۶۹ مشاهده

بررسی وتحلیل تاثیر گرایش به بازار بر عملکرد شعب بانکهای ملی استان سیستان و بلوچستان

در سال های اخیر، بازارگرایی یا گرایش به بازار به عنوان یک موضوع کلیدی برای موفقیت کسب و کار و مخصوصا در…

گرایش به بازاربانکمشتری
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۷۷۴ مشاهده

بررسی نقش میانجی ارزش کار در اثر گذاری معنویت سازمانی بر تعهد شغلی

هدف از انجام این پژوهش بررسی تاثیر معنویت سازمانی با واسطه ارزش کار بر روی تعهد شغلی می باشد پژوهش بر اس…

معنویت سازمانیارزش کارتعهدشغلی