تصویر علیرضا ایرج پور
پروفایل پژوهشگر

علیرضا ایرج پور

۱مقاله
۰کنفرانس

مقالات علیرضا ایرج پور

مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۶۳۹ مشاهده

بررسی تاثیر رهبری تحول گرا در سطح تیم بر عملکرد تیم و رضایت شغلی کارکنان (مطالعه موردی: شرکت ساپکو)

هدف از این تحقیق بررسی تاثیر رهبری تحول گرا در سطح تیم بر عملکرد تیم و رضایت شغلی کارکنان می باشد جامعه…

رهبری تحول گراعملکرد تیمرضایت شغلی