سحرناز فرقدانی چهارسوقی

ارزیابی عملکرد و رتبه بندی سازمان ها با رویکرد چابکی سازمانی با استفاده از تحلیل پوششی داده ها - مورد مطالعه: واحدهای سازمانی شرکت داراکار