سرمایه ی انسانی

بررسی تاثیر شیوه های مدیریت منابع انسانی بر سرمایه ی انسانی در شرکت های خانوادگی (مورد مطالعه: شرکت های خانوادگی در شهر اصفهان)

سرمایه انسانی سازمانی منبع اصلی مزیت رقابتی پایدار است و توسعه ی آن در شرکت های خانوادگی مبتنی بر شیوه های مدیریت منابع انسانی در شرکت های خانوادگی ب…

بازنگری نقش مدرسه در تقویت تاب آوری اجتماعی و سرمایه انسانی نسل آینده

مدرسه به عنوان یکی از کهن ترین و پایدارترین نهادهای اجتماعی، همواره نقشی محوری در شکل دهی به هویت فردی و جمعی نسل های گوناگون ایفا کرده است؛ اما در ع…