بررسی رابطه ناگویی هیجانی با فرسودگی شغلی معلمان مدارس متوسطه اول تحصیلی ۱۴۰۳-۱۴۰۲
هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه ناگویی هیجانی با فرسودگی شغلی معلمان مدارس متوسطه می باشد این پژوهش از نظر هدف کاربردی و از نظر نوع پژوهش، توصیفی همبست…
ناگویی هیجانیفرسودگی شغلیمعلمان مدارس متوسطه