مکنابع انسانی

بررسی سیستم های مدیریت ارزشیابی و عملکرد کارکنان در شهرداری

ارزیابی عملکرد، یکی از وظایف اصلی هر سازمان و یکی از وجوه مدیریت عملکرد میباشد که در گذشته بیشتر از طریق به کارگیری شاخص های مالی اجرا شده است در دو…