طراحی و استقرار کانون ارزیابی و توسعه مدیران پایه شهرداری مشهد
هدف از این پژوهش طراحی و استقرار کانون ارزیابی به منظور توسعه شایستگی های مدیران پایه در شهرداری مشهد بود بدین منظور در گام نخست، مدل شایستگی های عمو…
مدل شایستگیماتریس شایستگیگزارش بازخورد