مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ فارسی

گذار دموکراتیک اسپانیا (۱۹۷۵–۱۹۹۰): نقش احزاب سیاسی و جنبش های اجتماعی در پرتو نظریه های گذار قدرت

چکیده مقاله

انتقال قدرت در اسپانیا از رژیم استبدادی فرانسیسکو فرانکو به یک سیستم دموکراتیک میان سال های ۱۹۷۵ و ۱۹۹۰ به عنوان یک دوره محوری در تاریخ اسپانیا شناخته می شود مرگ ژنرال فرانسیسکو فرانکو در سال ۱۹۷۵ پایانی بر چهار دهه حکومت استبدادی در اسپانیا بود آنچه به دنبال داشت، فرآیند پیچیده گذار از نظامی اقتدارگرا به دموکراسی بود که با تاثیر متقابل عوامل مختلف سیاسی، اجتماعی و منطقه ای مشخص می شد دوره گذار شاهد ظهور طیف متنوعی از احزاب سیاسی و جنبش های اجتماعی بود که هر کدام برای شکل دادن به مسیر آینده اسپانیا با هم رقابت می کردند این احزاب از طریق مصالحه و اجماع، زمینه را برای یک نظام سیاسی کثرت گرا مبتنی بر اصول آزادی، برابری و پلورالیسم فراهم کردند علاوه بر این، فعالیت جنبش های اجتماعی مانند اتحادیه های کارگری، گروه های دنبال کننده حقوق زنان و سازمان های محیط زیستی نیز برای اصلاحات دموکراتیک و عدالت اجتماعی بیشتر تاثیرگذاربودند در این راستا سوال پژوهش حاضر عنوان می کند احزاب سیاسی و جنبش های اجتماعی چگونه به توسعه سیاسی اسپانیا کمک و چه نقشی در شکل دادن به چشم انداز سیاسی این کشور داشته اند در پایان پژوهش نتیجه گرفته می شود احزاب سیاسی و جنبش های اجتماعی در شکل دهی به این گذار مسالمت آمیز به دموکراسی نقش موثری داشته و با ایجاد تعادل در برابر قدرت دولت فرصت هایی را برای تغییر هنجار ها و ارزش های دموکراتیک و تقویت اصلاحات سیاسی پس از چهار دهه دیکتاتوری فرانکو ایجاد کردند

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

تصویر محمد سمیعی

محمد سمیعی

دانشجوی دکتری مطالعات بریتانیا، دانشکده مطالعات جهان، دانشگاه تهران

شیوه ارجاع

�میعی، محمد،1404،گذار دموکراتیک اسپانیا (۱۹۷۵–۱۹۹۰): نقش احزاب سیاسی و جنبش های اجتماعی در پرتو نظریه های گذار قدرت،هفتمین کنفرانس بین المللی مطالعات مدیریت، فرهنگ و هنر،تهران

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات اولین کنفرانس ملی یافته های نوین در مدیریت، روان شناسی و حسابداری مجموعه مقالات اولین کنفرانس ملی یافته های نوین در مدیریت، روان شناسی و حسابداری6 مرداد 1401 · تهران
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۱ ۸۸۰ مشاهده

بررسی رابطه مدیریت ریسک مالی و مدیریت استراتژیک با عملکرد مالی شرکت

پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین مدیریت ریسک مالی و مدیریت استراتژیک با عملکرد مالی در شرکت های صنایع غ…

مدیریت استراتژیکعملکرد مالیمدیریت مالی شرکت
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۱ ۸۰۰ مشاهده

رابطه سندرم ایمپاستر و سندرم استکهلم سازمانی و رفتارشهروندی سازمانی با توسعه منابع انسانی

بطور مشخص منابع انسانی گرانمایه ترین منبع هر سازمانی می باشد به شکلی که حیاتی ترین مولفه سازمانی که در س…

توسعه منابع انسانیسندرم ایمپاستراستکهلم سازمانی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۱ ۷۶۸ مشاهده

تبیین تعلق سازمانی و نقش عملکرد مدیران بر تعامل کارکنان سازمانها

این مقاله با تمرکز بر پژوهشهای انجام شده در موضوعات رفتار سازمانی، به بررسی موضوع تبیین تعلق سازمانی ونق…

تعلق سازمانیتعلق خاطر کاریتعهد سازمانی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۱ ۷۱۵ مشاهده

بررسی تاثیر حمایت مالی دولت و اهرم های مالی شرکت بر مدیریت سود

هدف این پژوهش ، بررسی تاثیر حمایت مالی دولت و اهرم مالی بر مدیریت سود شرکت است این پژوهش از نوع مطالعه پ…

حمایت مالی دولتاهرم مالیمدیریت سود
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۱ ۵۸۵ مشاهده

بررسی تاثیر رسالت بر مسئولیت پذیری اجتماعی و آگاهی مدیران شرکت ها از پیاده سازی حسابداری محیط زیست

سازمان ها از اجزای مهم و بنیادین پیکره جامعه امروزیاند و به دلیل رشد و توسعه نقش آنها در جامعه، مسئولیت…

رسالتحسابداری محیط زیستفرهنگ سازمانی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۱ ۵۸۱ مشاهده

رابطه بین روانشناسی تربیتی با مهارت های ارتباطی معلمان و دانش آموزان

استانداردهای حرفه معلمی مهارت هایی است که از آن به مهارت های ارتباطی معلمان ، روش های معلمی، دانش و مهار…

معلماندانش آموزانروانشناسی