اثر مهارت های روانی بر کاربست استراتژی های ارتباطات بین فردی و نقش آن بر کارآمدی داوران بسکتبال ایران

چکیده مقاله

هدف از مطالعه ی حاضر اثرمهارت های روانی بر کاربست استراتژی های ارتباطات بین فردی و نقش آن بر کارآمدی داوران بسکتبال ایرانو ارائه مدل بود روش تحقیق توصیفی کاربردی و از نوع همبستگی بود به این منظور تمام داوران زن و مرد بسکتبال ایران که 82 نفربودند، به عنوان نمونه آماری مورد ارزیابی قرار گرفتند اطلاعات مورد نیاز جهت ارتباطات فردی از طریق پرسشنامه گراهام 1998 مهارت های روانی از طریق پرسشنامه نظری و امامی 1394 و کارآمدی از طریق پرسشنامه هسو 2002 جمع آوری گردید درسطحآمار استنباطی از آزمون لوین برای تجانس واریانس داده ها، آزمو ن کلموگروف اسمیرنوف برای توزیع طبیعی داده ها، آزمون های t و Fبرای مقایسه میانگین ها، آزمون t مستقل برای آزمون فرضیه های تحقیق استفاده گردید نتایج نشان داد که حدود 14 درصد واریانسمربوط به ارتباطات بین فردی بوسیله مولفه های مهارت های روانی تعیین می شود R 2 =0/14 حدود 4 درصد واریانس مربوط بهکارآمدی بوسیله مولفه های مهارت های روانی تعیین می شود R 2 =0/04 حدود 8 درصد واریانس مربوط به کارآمدی بوسیله مولفه هایارتباطات بین فردی تعیین می شود R 2 =0/080 تحلیل تفاوت بین مهارت های روانی، ارتباطات بین فردی وکارآمدی داوران باتوجه بهویژگی های فردی داوران تفاوت معناداری را نشان نداد به طور کلی می توان اذعان نمود مهارت های روانی بر ارتباطات بین فردی وکارآمدی داوران بسکتبال ایران اثر گذارند سوال اساسی مطرح شده این است که آیا این مدل؛مدل مناسبی می باشد برای پاسخ به پرسش بایستی آماره کای دو و سایر معیارهای مناسب بودن برازش مدل مورد بررسی قرار گیرد با توجه به خروجی لیزرل مقدار نسبت کای دو به درجه آزادی محاسبه شده برابر 2می باشد وجود این نسبت پایین نشان دهنده برازش مناسب مدل است ولی از آنجاییکه مقدار سطح معناداری مشاهده شده از مقداراستاندارد 0/05 کمتر می باشد، بنابراین مدل ارائه شده مدل مناسبی می باشد

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

مریم بابائی شاهدانی

کارشناس ارشد مدیریت ورزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد مبارکه

رسول نظری

استادیار گروه مدیریت ورزشی دانشکده علوم ورزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان خوراسگان

الهام مشکل گشا

استادیار گروه تربیت بدنی و علوم ورزشی دانشگاه ازاد اسلامی واحد مبارکه

�ابائی شاهدانی، مریم و نظری، رسول و مشکل گشا، الهام،1394،اثر مهارت های روانی بر کاربست استراتژی های ارتباطات بین فردی و نقش آن بر کارآمدی داوران بسکتبال ایران،دومین همایش ملی انجمن علمی مدیریت ورزشی ایران،تهران

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات دومین همایش ملی انجمن علمی مدیریت ورزشی ایران30 اردیبهشت 1394 · تهران