چکیده مقاله
تجارب جانشینی Vicarious Experiences :دومین منبع ایجاد خودکارآمدی، مشاهده رفتار دیگران است در این رویکرد، مشاهده موفقیت افرادی که فرد ناظر خود را شبیه به آن ها می داند، موجب افزایش انگیزه و تقویت این باور می شود که او نیز قادر به دستیابی به عملکرد مشابه است در مقابل، مشاهده شکست مدل های مشابه، منجر به این تصور می شود که فرد فاقد صلاحیت های لازم برای انجام تکلیف است و در نتیجه، تلاش های خود را کاهش می دهد در واقع، ناظر در این فرایند، نوعی سرمایه گذاری شناختی و عاطفی را بر روی مدل صورت می دهد فخری، ۱۳۸۹
نویسندگان
شیوه ارجاع
�فره، علی،1404،تجارب جانشینی (Vicarious Experiences)،اولین کنفرانس بین المللی و جشنواره کشوری مدارس شاد با رویکردهای فرهنگی، هنری، مهارتی، آموزشی، دینی، تربیتی و مدیریتی،بوشهر
ارائهشده در
مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی و جشنواره کشوری مدارس شاد با رویکردهای فرهنگی، هنری، مهارتی، آموزشی، دینی، تربیتی و مدیریتی9 اسفند 1404 · بوشهر