بررسی اثر فرهنگ سازمانی مالی بر رفتار اخلاقی حسابداران، سطح افشاگری داوطلبانه و اعتماد ذینفعان

چکیده مقاله

پژوهش حاضر با هدف تبیین نقش فرهنگ سازمانی مالی در شکل دهی رفتار اخلاقی حسابداران و بررسی سازوکارهای مرتبط با آن، شامل افشاگری داوطلبانه و اعتماد ذینفعان، انجام شده است ضرورت انجام این مطالعه از آنجا ناشی می شود که در محیط کنونی کسب وکار، ارتقای شفافیت مالی و حفظ اعتماد ذینفعان به عنوان دو رکن اساسی حکمرانی سازمانی، به شدت وابسته به رفتار اخلاقی حسابداران است این تحقیق از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش شناسی، توصیفی–پیمایشی است داده های پژوهش از طریق پرسشنامه استاندارد گردآوری و پس از اطمینان از پایایی و روایی ابزار، با استفاده از مدل رگرسیو ن لجستیک تحلیل شد تا توان تبیینی متغیرها بر احتمال بروز رفتار اخلاقی ارزیابی گردد یافته ها نشان داد فرهنگ سازمانی مالی قوی ترین و معنادارترین عامل اثرگذار بر رفتار اخلاقی است؛ به طور ی که تقویت یک واحدی این متغیر، احتمال رفتار اخلاقی را چندین برابر افزایش می دهد این نتیجه بیانگر آن است که وجود ارزش های مالی مبتنی بر شفافیت، پاسخگویی، کنتر ل های داخلی اثربخش و سازوکارهای نظارتی رسمی و غیررسمی، زمینه ای را فراهم می کند که حسابداران در مواجهه با مباحث چالش برانگیز مالی، انتخاب های اخلاقی تری اتخاذ کنند علاوه بر آن، نتایج نشان داد افشاگری داوطلبانه و اعتماد ذینفعان نیز دارای اثر مثبت و همسو با رفتار اخلاقی هستند؛ هرچند سطح معناداری آ نها کمتر از فرهنگ سازمانی است، اما نقش حمایتی و تقویت کننده ای در کنار اثر اصلی فرهنگ مالی ایفا می کنند این موضوع نشان می دهد شفافیت اطلاعاتی و اعتماد بین سازمانی می توانند محیطی فراهم کنند که فشارهای اخلاقی، نظارت اجتماعی و انگیزه های رفتار حرفه ای افزایش یابد بررسی متغیرهای کنترلی نیز نشان داد ویژگی های فردی مانند جنسیت تاثیر معناداری بر رفتار اخلاقی ندارند و تجربه کاری تنها اثر محدود و حاشیه ای دارد این نتیجه تاکید می کند که عامل تعیین کننده اصلی در رفتار اخلاقی، محیط سازمانی و نه ویژگی های فردی است به طور کلی، یافته ها بیانگر اهمیت راهبردی سرمایه گذاری سازما نها در توسعه فرهنگ مالی اخلا ق محور، تقویت ساختارهای شفافیت اطلاعاتی و افزایش تعاملات اعتمادساز با ذینفعان برای ارتقای اخلاق حرفه ای درحسابداری است

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

خدیجه سادات برکباف

کارشناسی ارشد حسابرسی، دانشگاه بین المللی امام رضا(ع)، مشهد

فاطمه شهبا

،دانشجوی دکتری،گروه حسابداری،واحد سیرجان ،دانشگاه آزاد اسلامی سیرجان،ایران

مهدی رضائی

کارشناسی ارشد حسابداری، دانشگاه آزاد، طبس

محمدرضا خضری پور قرائی

استادیار ،گروه حسابداری،واحد سیرجان ،دانشگاه آزاد اسلامی سیرجان،ایران

�هبا، فاطمه و خضری پور قرائی، محمدرضا،1405،بررسی اثر فرهنگ سازمانی مالی بر رفتار اخلاقی حسابداران، سطح افشاگری داوطلبانه و اعتماد ذینفعان،سی امین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در مدیریت اقتصاد و حسابداری،بابل

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات سی امین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در مدیریت اقتصاد و حسابداری31 تیر 1405 · بابل