تحلیل ظرفیت های بالقوه سازمان آتش نشانی مشهد در توسعه درآمدهای آموزشی و گواهینامه دهی در حوزه ایمنی و حریق

چکیده مقاله

این پژوهش با هدف “تحلیل ظرفیت های بالقوه سازمان آتش نشانی مشهد در توسعه درآمدهای آموزشی و گواهینامه دهی در حوزه ایمنی و حریق” انجام شده است ماهیت پژوهش کیفی و اکتشافی با رویکرد کاربردی است، که به دنبال درک عمیق از پتانسیل های موجود سازمان در این زمینه می باشد داده های پژوهش از طریق مصاحبه های نیمه ساختاریافته میدانی با ۱۲ نفر از افراد کلیدی، مدیران و کارشناسان سازمان آتش نشانی کلان شهر مشهد جمع آوری گردید برای انتخاب نمونه ها از روش نمونه گیری هدفمند و گلوله برفی استفاده شد تا به اشباع نظری دست یابیم چارچوب نظری و روش شناختی پژوهش، بر مبنای نظریه داده بنیاد با رویکرد گلیزر استوار است که شامل مراحل کدگذاری باز، محوری و انتخابی می باشد یافته های پژوهش نشان داد که ظرفیت های بالقوه سازمان در چهار مقوله کلی “انسانی و سازمانی”، “زیرساختی و فنی”، “آموزشی و محتوایی”، و “بازار و ارتباطات” قابل طبقه بندی است هر یک از این مقوله ها، که خود شامل مولفه های جزئی تری هستند، به طور مستقیم در توسعه درآمدهای آموزشی و گواهینامه دهی سازمان نقش دارند در نهایت، پژوهش بر اهمیت بهره برداری استراتژیک از این ظرفیت ها برای ایجاد منابع درآمدی پایدار و ارتقای فرهنگ ایمنی در جامعه تاکید می نماید و پیشنهاداتی کاربردی در این زمینه ارائه می دهد

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

رامین غنچه ئی

کارمند سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری مشهد

حسین جهانبخش

کارمند سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری مشهد

رضا آهنچی

کارمند سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری مشهد

محمد جعفری کیا

کارمند سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری مشهد

�نچه ئی، رامین و جهانبخش، حسین و آهنچی، رضا و جعفری کیا، محمد،1404،تحلیل ظرفیت های بالقوه سازمان آتش نشانی مشهد در توسعه درآمدهای آموزشی و گواهینامه دهی در حوزه ایمنی و حریق،پنجمین همایش بین المللی علوم سیاسی، مدیریت، اقتصاد و حسابداری،همدان

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات پنجمین همایش بین المللی علوم سیاسی، مدیریت، اقتصاد و حسابداری25 مرداد 1404 · همدان