مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ فارسی

اثر بخشی هوش هیجانی در تعاملات بین فردی وگروهی

چکیده مقاله

هوش هیجانی موضوعی است که سعی در تشریح وتفسیر جایگاه هیجان ها واحساسات در توانمندی هایانسانی دارد ونوعی استعداد عاطفی است که تعیین می کند از مهارت های خود چگونه به بهترین نحواستفاده کنیم ،هیجانات وهوش حاکم بر انها نقش مهمی در موقعیت های فردی و کیفیت زندگیشخصی، خانوادگی وشغلی افراد ایفا می کند

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

تصویر علی عباسی

علی عباسی

دانشجوی ارشد مدیریت آموزشی، واحد کرج،دانشگاه آزاد اسلامی ،کرج،ایران

تصویر مهتاب سلیمی

مهتاب سلیمی

استاد یار گروه علوم تربیتی ، واحد کرج، دانشگاه آزاد اسلامی ، کرج ، ایران

شیوه ارجاع

�باسی، علی و کریمی اعلائی، شهناز و سلیمی، مهتاب،1400،اثر بخشی هوش هیجانی در تعاملات بین فردی وگروهی،چهارمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در روانشناسی، علوم اجتماعی، علوم تربیتی و آموزش�

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات چهارمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در روانشناسی، علوم اجتماعی، علوم تربیتی و آموزشی مجموعه مقالات چهارمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در روانشناسی، علوم اجتماعی، علوم تربیتی و آموزشی9 مرداد 1400
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۲,۸۳۳ مشاهده

تاثیر تفاوت های فرهنگی بر روابط زناشویی

ازدواج و انتخاب همسر پایه ی اصلی خانواده ها را تشکیل میدهد با توجه به روند سریع تغییرات اجتماعی و فرهنگی…

خانوادهاعتقادات مذهبیتفاوت فرهنگی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۲,۵۱۲ مشاهده

نقش مدیریت دانایی در سازمان های آموزشی

زمینه وتحقیق: هدف از این تحقیق حرکت به سوی دانش محوری ورسیدن به برتری رقابتی با بهکارگیری صحیح مدیریت دا…

مدیریت داناییسازمانآموزشی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۵۵۴ مشاهده

تحلیل محتوای کتاب علوم تجربی پایه چهارم ابتدایی بر اساس تکنیک ویلیام رومی

کتاب درسی که یکی از مهم ترین مراجع و منابع یادگیری دانش آموزان در نظام های آموزشی محسوب می شود، در نظام…

علوم تجربیکتاب درسیتکنیک ویلیام رومی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۵۱۲ مشاهده

بررسی راه های پیشگیری از آسیب های اجتماعی در بستر فضای مجازی

تحقیق حاضر درمدارس سه شهرستان شمال فارس واقع درناحیه آموزش وپرورش شهرستان آباده، اقلید، و سده صورت گرفته…

آسیب های اجتماعیخشونتمدرسه
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۴۳۱ مشاهده

نظام ارزشی در مدیریت سازمان رهبری در سیستم مبتنی بر ارزش

زمینه وتحقیق: هدف از انجام این تحقیق نقش وجایگاه ارزش های انسانی وسازمانی وتعالی آن ها می باشد بدین معنا…

ارزشسازماناخلاق حرفه ای
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۱,۳۰۳ مشاهده

مقایسه روش های تدریس فعال و غیرفعال و بازده یادگیری حاصل از آنها

تدریس یکی از عناصر اصلی فرآیند آموزش و پرورش است که در کارایی نظام آموزشی نقش موثری را ایفا می کند تدریس…

آموزش و پرورشیادگیریروش تدریس