الگوی علی روابط بین سرمایه اجتماعی بر جامعه پذیری سازمانی با آزمون میانجیگری هویت سازمانی

چکیده مقاله

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

فرزاد رستمی

دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی، دانشگاه کردستان، دانشکده علوم انسانی و اجتماعی

شیوا مرادی

کارشناسی علوم تربیتی، دانشگاه پیام نور تکاب

رزومه علمی کاربران

درباره سیویلیکاتبلیغات در سیویلیکاآمار علمی ایرانتقویم علمی ایرانداده کاوی مقالاتطرح های پژوهشی

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید: رستمی، فرزاد و مرادی، شیوا،1401،الگوی علی روابط بین سرمایه اجتماعی بر جامعه پذیری سازمانی با آزمون میانجیگری هویت سازمانی،هفتمین کنفرانس بین المللی پژوهش در علوم و مهندسی و چهارمین کنگره بین المللی عمران، معماری و شهرسازی آسیا،https://civilica.com/doc/1640850

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات هفتمین کنفرانس بین المللی پژوهش در علوم و مهندسی و چهارمین کنگره بین المللی عمران، معماری و شهرسازی آسیا27 بهمن 1401