چکیده مقاله
مدل شینگو به عنوان چارچوبی جامع برای تعالی سازمانی، با تاکید بر تحول فرهنگی، بهبود مستمر، و هم راستایی سیستم ها، راهکاری موثر برای ارتقای بهره وری و تحقق جهش تولید ارائه می دهد این مقاله با بررسی سه بینش اصلی شینگو نتیجه گیری از رفتارهای ایده آل، هدایت رفتارها از طریق سیستم ها و هدف، و آگاهی بخشی از طریق اصول پایه های نظری تعالی را تحلیل می کند در ادامه، ابعاد مدل شامل فعال سازهای فرهنگی، بهبود مستمر، هم راستایی سازمانی، و خلق ارزش برای مشتری، با تاکید بر ابزارهایی مانند فرآیند ارزیابی شینگو و ، به صورت عملی بررسی شده است در نهایت، تاثیر مدل بر جهش تولید، با تمرکز بر کاهش خروج سرمایه، افزایش کیفیت، و تقویت حمایت سیاستی، در چارچوب چالش های تولید ملی تحلیل می شود یافته ها نشان می دهند که اجرای مدل شینگو، با حمایت از فرهنگ سازی و سیاست گذاری ملی، می تواند تعالی سازمانی و تولید پایدار را در سطح ملی تضمین کند
کلیدواژهها
نویسندگان
شیوه ارجاع
�لطانی محمدی، متین و ستاری، سعید و زارع مهرجردی، مهلا،1404،مدل شینگو و تاثیر آن بر جهش تولید با تمرکز بر مفاهیم کتاب متین سلطانی محمدی،همایش ملی سرمایه گذاری برای تولید با نقش تحول آفرین حسابداری و مدیریت،میبد
ارائهشده در
مجموعه مقالات همایش ملی سرمایه گذاری برای تولید با نقش تحول آفرین حسابداری و مدیریت15 آبان 1404 · میبد