مدیریت استعداد در شهرداری های کوچک: طراحی مدل «جانشین پروری کم هزینه» برای پست های حساس با رویکرد اولویت بندی چندمعیاره

چکیده مقاله

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

زهرا پژمان

کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی دانشگاه پیام نورکرمان

رزومه علمی کاربران

درباره سیویلیکاتبلیغات در سیویلیکاآمار علمی ایرانتقویم علمی ایرانداده کاوی مقالاتطرح های پژوهشی

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید: پژمان، زهرا،1405،مدیریت استعداد در شهرداری های کوچک: طراحی مدل «جانشین پروری کم هزینه» برای پست های حساس با رویکرد اولویت بندی چندمعیاره،بیست و هشتمین کنفرانس ملی اقتصاد، مدیریت و حسابداری،شیروان،https://civilica.com/doc/2662413

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات بیست و هشتمین کنفرانس ملی اقتصاد، مدیریت و حسابداری31 خرداد 1405 · شیروان