تحلیل نقش مدیریت منابع انسانی الکترونیک E-HRM) ) در بهبود کارایی سازمان های دولتی
مدیریت منابع انسانی الکترونیک e HRM به عنوان یک رویکرد نوین در مدیریت منابع انسانی، با بهره گیری از فناو…
سازمان های دولتیe-HRMبهبود کارایی
پروفایل پژوهشگر
اصغر غلامی
۲مقاله
۰کنفرانس