Hamed Araghi

طراحی چارچوب مفهومی برای تخصیص پویای وظایف به منابع انسانی بر پایه داده های رویداد: برخاسته از مرور نظام مند ادبیات پژوهش

تخصیص پویای وظایف به منابع انسانی از چالش های اساسی سازمان های امروزی است که با افزایش نوسانات محیطی، تن…

Optimizing Human Resource Allocation Through AI-Driven Resume Classification and Grading

This paper presents a comprehensive AI driven framework for optimizing human resource allocation through…