نرگس لاریجانی

بررسی تاثیر مدیریت دانش بر نوآوری سازمانی پایدار با توجه به نقش میانجی یادگیری سازمانی(مطالعه موردی: شرکت های صنعتی استان اصفهان)

هدف از این پژوهش بررسی تاثیر مدیریت دانش بر یادگیری سازمانی با توجه به نقش میانجی نوآوری سازمانی پایدار…

تعمیم هایی از نامساوی های ویلکر و هویگنز، برخی ویژگی ها و نتایج جدید

در این مقاله نامساوی های ویلکر و هویگنز را مورد مطالعه قرار می دهیم تعمیم هایی از این نامساوی ها را بر ا…