خدامراد بهروزی مقدم

بررسی ارتباط فروتنی رهبر با رفتار پویای کارکنان نقش میانجی توانمندسازی روانشناختی

پژوهش حاضر به بررسی ارتباط بین فروتنی رهبر و رفتار پویای کارکنان با نقش میانجی توانمندسازی روان شناختی پ…