مدیریت سرمایه انسانی در شهرداری ها با تاکید بر جانشین پروری و ارتقای شایستگی مدیریتی
مدیریت سرمایه انسانی در شهرداری ها از مهم ترین عوامل تحقق اهداف توسعه شهری و افزایش اثربخشی سازمانی است با توجه به ماهیت گسترده و چند بعدی فعالیت های…
۵۵ رکورد مرتبط در نمایه علمیجو
مدیریت سرمایه انسانی در شهرداری ها از مهم ترین عوامل تحقق اهداف توسعه شهری و افزایش اثربخشی سازمانی است با توجه به ماهیت گسترده و چند بعدی فعالیت های…
توسعه اقدامات کارآمد و راهبردی مبارزه با فساد در صورت ایجاد درک و شناسایی عمیق تر از علل فساد می تواند بهتر محقق شود این مقاله مروری جامع از علل فساد…
در سالیان اخیر میزان فساد گزارش شده در رسانه ها و گفتمان های عمومی درخصوص فساد و سلامت اداری رو به افزایش بوده است فساد حتی در سازمان های غیردولتی گس…
فساد مالی به عنوان یکی از موانع عمده توسعه پایدار و عدالت اجتماعی تاثیرات مخرب و چندوجهی بر توزیع عادلانه منابع عمومی دارد این پدیده، کارایی، اثربخشی…
مالیات بر ارزش افزوده یکی از مهم ترین منابع درآمدی دولت ها محسوب می شود اجرای آن در بسیاری از کشورها با چالش هایی نظیر خطای انسانی، تاخیر در ثبت و تط…
فساد؛ به عنوان پاداشی نامشروع برای وادار کردن فرد به تخلف از وظیفه امری نسبی است و در حقیقت با نظام ارزش های یک جامعه ارتباط پیدا می کند این مسئله در…