فعالیتهای ارزیابی عملکرد

نقش واسط عدالت سازمانی بر روابط بین رویه های ارزیابی عملکرد اداری و تعهد سازمانی

این مطالعه رابطه بین رویه های ارزیابی عملکرد اداری PA و ادراک از عدالت سازمانی و تعهد سازمانی را بررسی می کند نتایج حاصل از ۳۹۵ کارمندی که در شهرداری…