بررسی رابطه بین مدیریت تعارض و هوش سازمانی با نوآوری سازمانی مدیران مدارس شهرستان اردل
هدف اصلی این پژوهش بررسی رابطه بین مدیریت تعارض و هوش سازمانی با نوآوری سازمانی با نقش میانجی حمایت سازمانی در میان مدیران مدارس شهرستان اردل بود روش…
مدیریت تعارضهوش سازمانینوآوری سازمانی و حمایت سازمانی