مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ فارسی

چالش های نوآوری اجتماعی در گردشگری

چکیده مقاله

نوآوری اجتماعی در صنعت گردشگری یک زمینه نوظهور است که به دنبال حل مسائل اجتماعی و زیستمحیطی و همچنین ترویج توسعه پایدار میباشد این رویکرد شامل ایجاد محصولات، خدمات و مدلهای کسب و کار جدید است که بر اهداف اجتماعی و زیستمحیطی تاکید دارند، در عین حال ارزش اقتصادی را نیز خلق میکنند این رویکرد ارتباط بین اقتصادی، اجتماعی و زیستمحیطی در صنعت گردشگری را به روشنی نشان میدهد و بر اهمیت همکاری و به اشتراک گذاری دانش بین ذینفعان تاکید می کند این مقاله به بررسی چالش های پیش روی نوآوری اجتماعی در صنعت گردشگری می پردازد از روش پژوهش کتابخانه ای برای بررسی چالش های نوآوری اجتماعی در صنعت گردشگری استفاده شده است هدف از این بررسی نظام مند ادبیات، گردآوری ادبیات پژوهشی مرتبط با کاربرد نوآوری اجتماعی در گردشگری در سال های اخیر و ارائه نمای کلی از آن و نیز ارزیابی اثربخشی نوآوری اجتماعی در پرداختن به مدل های کسب و کار نوآورانه در گردشگری است استدلال می شود که نوآوری اجتماعی می تواند نقش مهمی در ترویج شیوه های گردشگری پایدار و افزایش رفاه کلی جوامع محلی ایفا کند با این حال، اجرای نوآوری اجتماعی در گردشگری خالی از چالش نیست در این پژوهش موانع متعددی مانند عدم آگاهی و درک نوآوری اجتماعی، مقاومت در برابر تغییر، و دشواری در اندازه گیری تاثیر ابتکارات نوآوری اجتماعی را شناسایی شده است این مقاله با توصیه هایی برای غلبه بر این چالش ها، از جمله نیاز به آموزش و آموزش، مشارکت ذینفعان، و توسعه مدل های تجاری پایدار در گردشگری، به پایان می رسد

کلیدواژه‌ها

گردشگری نوآوری اجتماعی فناوری

نویسندگان

تصویر مهرداد شیرقاضی

مهرداد شیرقاضی

کارشناسی ارشد، مدیریت بازرگانی، دانشکدگان فارابی دانشگاه تهران، تهران، ایران

شیوه ارجاع

�یرقاضی، مهرداد،1402،چالش های نوآوری اجتماعی در گردشگری،ششمین کنفرانس بین المللی مدیریت، گردشگری و تکنولوژ�

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات ششمین کنفرانس بین المللی مدیریت، گردشگری و تکنولوژی مجموعه مقالات ششمین کنفرانس بین المللی مدیریت، گردشگری و تکنولوژی24 خرداد 1402
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۹۵۶ مشاهده

چالش های مدیریت منابع انسانی در عصر دیجیتال

مدیریت منابع انسانی این روزها در آستانه تحول بزرگی قرار دارد، که موتور آن فناوری های دیجیتال هستند، فناو…

منابع انسانیسرمایه انسانیمحیط دیجیتال
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۸۳۵ مشاهده

تاثیر فناوری های اطلاعاتی و ارتباطی نوین در آموزش و پرورش

عصر حاضر را باید تلفیقی از ارتباطات و اطلاعات دانست عصری که بشر در آن بیش از گذشته خود را نیازمند به داش…

رسانهآموزش و پرورشفناوری اطلاعات و ارتباطات
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۵۵۲ مشاهده

بررسی طراحی نظام پاداش مبتنی بر عملکرد کارکنان

سازمان ها براین باورند که نیروی انسانی به عنوان منبع اصلی ایجاد ارزش در سازمان و به عنوان مزیت رقابتی مط…

پاداشرفتار سازمانیارزیابی عملکرد
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۵۲۳ مشاهده

نقش و آثار قوانین و مقررات بر صادرات غیرنفتی

صادرات شیوه شناخته شده و دارای سابقه طولانی در بازرگانی بین المللی می باشد امروزه صادرات و واردات یکی از…

صادراتقوانین و مقرراتصادرات غیر نفتی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۴۸۵ مشاهده

بررسی موانع مدیریتی در توانمند سازی کارکنان مورد مطالعه اداره آموزش و پرورش شهرستان بهبهان

در دنیای دگرگونی ها اگر ما نتوانیم خود را با سیر شتابان تحولات سازگار سازیم و دانش، محصول یا خدمت جدیدی…

موانع مدیریتیتوانمند سازی کارکنانمدیریت آموزشی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۴۶۹ مشاهده

بررسی سبک مدیریت جهادی با تمرکز بر نقش جوانان در بیانیه گام دوم انقلاب اسلامی

مدیریت جهادی عنوانی برآمده از فرهنگ جهادی، و بیانگر مدیریت بر مبنای ارزشهای اسلامی و الهی است مدیریت جها…

مدیریت جهادیجوانانجهاد