الگوی پیشگیری از خطاهای رایج در محاسبه مالیات بر حقوق کارکنان شهرداری (مطالعه موردی: معافیت ها و نرخ ها)

چکیده مقاله

پژوهش حاضر با هدف طراحی الگویی عملیاتی و گام به گام برای پیشگیری از خطاهای رایج و پرهزینه در محاسبه مالیات بر حقوق کارکنان شهرداری با تاکید بر شناسایی صحیح معافیت های مالیاتی و اعمال نرخ های قانونی انجام شده است مسئله اصلی این است که پیچیدگی قوانین مالیاتی، تغییرات مکرر معافیت ها و نرخ ها در قوانین بودجه سنواتی، تنوع وضعیت استخدامی و شخصی کارکنان شهرداری و عدم آگاهی کافی برخی کارشناسان حقوق و دستمزد از آخرین بخشنامه های سازمان امور مالیاتی، موجب بروز خطاهای مکرر در محاسبه مالیات بر حقوق می شود این خطاها از یک سو منجر به تضییع حقوق کارکنان و افزایش نارضایتی شغلی و از سوی دیگر موجب تحمیل جرایم سنگین مالیاتی و هزینه های دادرسی بر بدنه شهرداری می گردد این پژوهش از نوع کیفی و کاربردی بوده و با روش تحلیل محتوای قوانین و مقررات موضوعه شامل قانون مالیات های مستقیم، قوانین بودجه سنواتی، بخشنامه های سازمان امور مالیاتی و همچنین مطالعه آرای هیات عمومی دیوان عدالت اداری و مصاحبه نیمه ساختاریافته با کارشناسان مالی و حقوقی پانزده شهرداری مرکز استان انجام شده است یافته های پژوهش به طراحی الگویی هفت گامه شامل تهیه و به روزرسانی جدول جامع معافیت ها و نرخ ها، دسته بندی کارکنان بر اساس وضعیت شخصی و محل خدمت، محاسبه صحیح درآمد مشمول مالیات، اعمال نرخ پلکانی، تطبیق با سامانه های سازمان امور مالیاتی، ایجاد چک لیست کنترل پیش از صدور فیش و پاسخگویی مستند به اعتراضات منجر گردیده است نتایج نشان می دهد استقرار این الگو می تواند خطاهای محاسباتی مالیاتی را به صفر نزدیک کرده و شهرداری را از جرایم مالیاتی سنگین مصون دارد

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

جعفر میری

لیسانس مدیریت بازرگانی, مسئول امور حقوق و دستمزد, شهرداری شهریار, تهران

میری، جعفر،1405،الگوی پیشگیری از خطاهای رایج در محاسبه مالیات بر حقوق کارکنان شهرداری (مطالعه موردی: معافیت ها و نرخ ها)،هفتمین همایش بین المللی علوم سیاسی، مدیریت، اقتصاد و حسابداری،همدان

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات هفتمین همایش بین المللی علوم سیاسی، مدیریت، اقتصاد و حسابداری17 مرداد 1405 · همدان