نیم نگاهی به سبک های رهبری با تاکید بر رهبری عملگرا

چکیده مقاله

اهمیت موضوع رهبری در سازمان ها، باعث شده اندیشمندان و محققان مدیریت در پی کشف ویژگی ها و خصوصیات رهبران موفق در سازمان ها بر آیند، نتیجه این تلاش ها پیدایی سبک های مختلف در حوزه رهبری می باشد و یکی از برجسته ترین و موثرترین آنها ، سبک رهبری عمل گراست ، به همین دلیل پژوهش حاضر به این موضوع پرداخته است و مواردی از قبیل : سبک های رهبری ، خصوصیات رهبر ، عوامل موثر در رهبری و سبک رهبری عمل گرا را مورد بررسی قرار داده است جهت گردآوری اطلاعات از موتورهای جستجوگر و پایگاه داده های معتبر از جمله Noormags, Magira Science Direct, Google Scholar و مطالعات کتابخانه ای و جستجو در کتب ، پژوهش ها و مقالات منتشر شده در این زمینه ، استفاده شده است در این شیوه رهبری ، رهبر با روشن ساختن خواسته هایش و پاداش دادن به رفتارهای مناسب ، پیروان را به سمت سطوح عملکردی مطلوب ، هدایت می کند

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

الهه ابراهیمیان

کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه علامه طباطبائی

�براهیمیان، الهه،1398،نیم نگاهی به سبک های رهبری با تاکید بر رهبری عملگرا،کنفرانس بین المللی علوم تربیتی، روانشناسی، مشاوره، آموزش و پژوهش،تهران

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات دومین کنفرانس بین المللی علوم تربیتی، روانشناسی، مشاوره، آموزش و پژوهش30 آذر 1399 · تهران