نقش سرمایه اجتماعی بر اشتیاق شغلی معلمان تربیت بدنی شهرستان جهرم با میانجیگری خودکارآمدی شغلی

چکیده مقاله

تحقیق حاضر با عنوان نقش سرمایه اجتماعی بر اشتیاق شغلی معلمان تربیت بدنی شهرستان جهرم با میانجیگری خودکارآمدی شغلی انجام شده است جامعه آماری تحقیق کلیه معلمان تربیت بدنی در شهرستان جهرم ۹۳نفر درنظر گرفته شد به دلیل محدود بودن جامعه آماری، نمونه آماری به صورت تمام شمار تعیین شد ۹۳نفر از نوع تحقیقات توصیفی پیمایشی بوده و به شکل میدانی انجام گرفته است جهت گرد آوری داده ها از ۳ پرسشنامه اشتیاق شغلی اترخت ۲۰۰۳ و پرسشنامه سرمایه اجتماعی ناهاپیت و گوشال ۱۹۹۸ و پرسشنامه استاندارد خودکارآمدی شغلی این پرسشنامه توسط ریگز و نایت ۱۹۹۴ استفاده شد برای بررسی فرضیه های تحقیق از آزمون رگرسیون با نرم افزار spss۲۶ استفاده شد نتایج این تحقیق نشان داد سرمایه اجتماعی بر اشتیاق شغلی معلمان تربیت بدنی شهرستان جهرم با میانجیگری خودکارآمدی شغلی تاثیر مثبت و معناداری دارد

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

الهام باقری فرد

گروه مدیریت ورزشی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه پیام نور تهران، ایران

�اقری فرد، الهام،1403،نقش سرمایه اجتماعی بر اشتیاق شغلی معلمان تربیت بدنی شهرستان جهرم با میانجیگری خودکارآمدی شغلی،سومین همایش بین المللی تربیت بدنی ،سلامت و علوم ورزشی،همدان

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات سومین همایش بین المللی تربیت بدنی ،سلامت و علوم ورزشی13 مرداد 1403 · همدان