مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ فارسی

مطالعه برتاثیروکارایی خدمات نوین بانکی در جهت رشد سازمانی و رضایت مندی و وفاداری مشتریان( مطالعه موردی: پرسنل بانک های غرب استان مازندران)

چکیده مقاله

هدف اصلی پژوهش حاضر تاثیر خدمات الکترونیک در جهت رشد و تعالی سازمانی و عملکرد صنعت بانکداری ورضایت مندی و وفاداری مشتریان می باشد این تحقیق برحسب هدف از نوع کاربردی و بر حسب نحوه گردآوری داده ها از نوع توصیفی و از گروه پیمایشی، همبستگی می باشد از پرسشنامه سه پرسشنامه استاندارد خدمات الکترونیک نادم ۱۳۹۰ ؛ تعالی سازمانی ریاحی ۱۳۸۵ و عملکرد سازمانی استیو پوکار ۲۰۱۲ استفاده شده است تحلیل داده ها با روش کلموگروف اسمیرنوف، با استفاده از روش معادلات ساختاری با نرم افزار Pls انجام شده است جامعه آماری پژوهش حاضر ر ا کلیه کارکنان بانک های سپه غرب استان مازندران تشکیل می دهند و به دلیل نامحدود بودن جامعه آماری، تعداد ۳۸۴ نفر به عنوان نمونه آماری بصورت روش تصادفی ساده انتخاب شدند نتایج حاکی از آنست که خدمات الکترونیک در جهت رشد و تعالی سازمانی بانک های سپه غرب استان مازندران تاثیر ثبت و معنی دار دارد همچنین، خدمات الکترونیک بر عملکرد مالی بانک های سپه غرب استان مازندران نیز تاثیر ثبت و معنی داری دارد

کلیدواژه‌ها

خدمات نوین بانکی رشد سازمانی رضایت مندی و وفاداری مشتریان

نویسندگان

تصویر سعید ناظریان

سعید ناظریان

استادیار گروه حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی واحد نوشهر، نوشهر، ایران

تصویر احمد حداد

احمد حداد

دانشجوی کارشناسی ارشدعمران-راه و ترابری , دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات شاهرود

شیوه ارجاع

ناظریان، سعید،1403،مطالعه برتاثیروکارایی خدمات نوین بانکی در جهت رشد سازمانی و رضایت مندی و وفاداری مشتریان( مطالعه موردی: پرسنل بانک های غرب استان مازندران)،هشتمین همایش بین المللی پژوهش های شاخص در مدیریت، حسابداری، بانکداری و اقتصاد،مشهد

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات هشتمین همایش بین المللی پژوهش های شاخص در مدیریت، حسابداری، بانکداری و اقتصاد مجموعه مقالات هشتمین همایش بین المللی پژوهش های شاخص در مدیریت، حسابداری، بانکداری و اقتصاد3 آذر 1403 · مشهد
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۵۹۵ مشاهده

بررسی نقش اثر گذاری سرمایه انسانی و سرمایه ساختاری بر بازده سرمایه گذاری در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

هدف پژوهش حاضر بررسی سرمایه ساختاری و سرمایه انسانی بر بازده سرمایه گذاری در شرکت های پذیرفته شده در بور…

سرمایه ساختاریسرمایه انسانیبازده سرمایه گذاری
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۵۰۹ مشاهده

کاربرد شبکه عصبی گراف در تشخیص تقلب در تراکنش های بانکی

روش های سنتی برای تشخیص تقلب، معمولا بر اساس قوانین از پیش تعریف شده و تحلیل های ساده آماری طراحی شده ان…

تراکنش های بانکیتشخیص تقلبگراف های عصبی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۳۴۲ مشاهده

بررسی رابطه میان مالیات و تقسیم سود با تاکید بر نقش تعدیلگری مسئولیت اجتماعی

هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه میان مالیات و تقسیم سود با تاکید بر نقش تعدیلگری مسئولیت اجتماعی می باشد این…

مالیاتتقسیم سودمسئولیت اجتماعی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۳۲۶ مشاهده

حقوق کار و اصول عدالت در محیط کار

حقوق کار به مجموعه قوانین و مقرراتی اطلاق میشود که روابط کارگر و کارفرما را تنظیم میکند این قوانین به دن…

کارگرکارفرمامحیط کار
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۳۰۴ مشاهده

بررسی نقش مدیریت دانش بر عملکرد سازمان با اثر واسطه ای عملیات منابع انسانی استراتژیکمطالعه موردی: شعب بانک ملی استان اردبیل

هدف تحقیق بررسی نقش مدیریت دانش بر عملکرد سازمان با اثر واسطه ای عملیات منابع انسانی استراتژیک در شعب با…

مدیریت دانشعملکرد سازمانمنابع انسانی استراتژیک
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۲۹۲ مشاهده

مدیریت استراتژیک و نوآوری: چگونه سازمان ها می توانند رقابت پذیری خود را حفظ کنند؟

در دنیای امروز که محیط کسب و کار به سرعت در حال تغییر و تحول است، مدیریت استراتژیک و نوآوری به عنوان دو…

مدیریت استراتژیکنوآوریرقابت پذیری