بررسی تاثیر ویژگی های سازمانی و مالی بانکی بر مدیریت توزیع سود

چکیده مقاله

یافته های بسیاری از تحقیقات موید آن است که سرمایه گذاران در تصمیمات سرمایه گذاری، سود هموار و کم نوسان را ترجیح میدهند در این راستا مدیران تلاش می کنند سود و نرخ رشد آن را مدیریت نمایند مدیران یا به قصد تحریف اطلاعات و در جهت منافع خود و یا به قصد انتقال و گزارش اطلاعات محرمانه ی خود درباره ی سودهای آتی اقدام به دستکاری و مدیریت سود می نمایند هدف از این پژوهش بررسی تاثیر ویژگی های سازمانی و مالی بانکی بر مدیریت توزیع سود در بانکهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است این پژوهش از نظر ماهیت و روش توصیفی و از نظر هدف، یک پژوهش بنیادی بوده و از آنجایی که در پژوهش حاضر وضعیت موجود متغیرها با استفاده از جمع آوری اطلاعات، از طریق اطلاعات گذشته مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است، در ردیف مطالعات توصیفی و از نوع پس رویدادی گنجانده می شود بدین منظور داده های 8 بانک در بورس اوراق بهادار تهران، طی سال های 1389 تا 1395 جمع آوری شدند فرضیه ها با توجه به روش داده های پانل و مدل های رگرسیون چندگانه مورد با نرم افزار استاتا مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند نتایج نشان داد که: ویژگی های سازمانی اندازه هییت مدیره، دوگانگی مسیولیت مدیرعامل، استقلال هیات مدیره بر مدیریت توزیع سود تاثیر گذار است و همچنین ویژگی های مالی بانکی تسهیلات، نسبت جاری، نرخ نقدینگی بر مدیریت توزیع سود تاثیر گذار است

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

سولماز جلالی

گروه حسابداری واحد تهران غرب دانشگاه آزاد اسلامی تهران ایران

دنیا احدیان پورپروین

گروه حسابداری واحد فیروزکوه دانشگاه آزاد اسلامی فیروزه کوه ایران

ملیحه علیقری

گروه حسابداری واحد تهران غرب دانشگاه آزاد اسلامی تهران ایران

�لالی، سولماز و احدیان پورپروین، دنیا و علیقری، ملیحه،1397،بررسی تاثیر ویژگی های سازمانی و مالی بانکی بر مدیریت توزیع سود،اولین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد،حسابداری و بانکداری (ICMEAB ۲۰۱۹)

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات اولین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد،حسابداری و بانکداری (ICMEAB ۲۰۱۹)22 اسفند 1397