چکیده مقاله
ظهور هوش مصنوعی به عنوان یکی از پیشرفته ترین فناوری های عصر حاضر، علاوه بر فرصت های گسترده در حوزههای مختلف ، چالش ها و بحرانهایی را به ویژه در ابعاد فرهنگی و اجتماعی به همراه داشته است این بحرانها که شامل تاثیرات هوش مصنوعی بر مشاغل ، حریم خصوصی ، اخلاقیات و تغییرات اساسی در روابط انسانی است ، نیازمند مدیریت و راهبری موثر برای کاهش پیامدهای منفی و تقویت اثرات مثبت آن است در این میان، مدیریت فرهنگی به عنوان یک راهکار کلیدی برای مواجهه با این بحرانها نقش اساسی ایفا می کند فرهنگ به عنوان بستری حیاتی در تعامل با فناوری ، می تواند راهکارهایی برای بهرهبرداری پایدار و مسئولانه از هوش مصنوعی فراهم کند در این مقاله ، با تاکید بر لزوم مدیریت فرهنگی برای مدیریت بحرانهای هوش مصنوعی ، ضرورت تدوین و اجرای سیاست های فرهنگی برای مواجهه با این چالش ها بررسی شده است روش پژوهش این مطالعه توصیفی تحلیلی بوده و تلاش دارد با تحلیل ابعاد مختلف موضوع، راهکارهای موثری ارائه دهد برخی از محورهای پیشنهادی شامل پرورش تفکر انتقادی ، تقویت نقش آموزشوپرورش در مواجهه با بحرانهای هوش مصنوعی ، تدوین چارچوبهای اخلاقی و قوانین ملی و بین المللی مانند تنظیم سند ملی هوش مصنوعی و راهبردهای یونسکو است هدف این مقاله نشان دادن این است که مدیریت فرهنگی ، به عنوان یکی از راهکارهای موثر، می تواند علاوه بر کاهش آسیب های ناشی از هوش مصنوعی ، بستری مناسب برای استفاده مسئولانه و پایدار از این فناوری پیشرفته فراهم آورد
کلیدواژهها
نویسندگان
فاطمه صاحبیان
دکترای علوم قرآن و احادیث، استاد دانشگاه فرهنگیان استان مازندران، واحد قائمشهر، ایران
کوثر قربان زاده داودی
دانشجوی کارشناسی آموزش ابتدایی ، دانشگاه فرهنگیان، مرکز حضرت فاطمه س ، قائمشهر، ایران
فاطمه جعفرتبارکامی
دانشجوی کارشناسی آموزش ابتدایی ، دانشگاه فرهنگیان، مرکز حضرت فاطمه س ، قائمشهر، ایران
شیوه ارجاع
�احبیان، فاطمه و قربان زاده داودی، کوثر و جعفرتبارکامی، فاطمه،1403،مدیریت فرهنگی در بحرانهای هوش مصنوعی،یازدهمین همایش ملی تحقیقات میان رشته ای در مدیریت و علوم انسانی،تهران
ارائهشده در
مجموعه مقالات یازدهمین همایش ملی تحقیقات میان رشته ای در مدیریت و علوم انسانی30 دی 1403 · تهران