بررسی رابطه بین اخلاق کار اسلامی و معنویت در محیط کار با درگیری شغلی از دیدگاه مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بستک در سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۳

چکیده مقاله

هدف اصلی این پژوهش بررسی رابطه بین اخلاق کار اسلامی و معنویت در محیط کار با درگیری شغلی از دیدگاه مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بستک در سال تحصیلی ۱۴۰۴ ۱۴۰۳ می باشد روش پژوهش حاضر تحلیلی توصیفی از نوع همبستگی و از نظر هدف کاربردی می باشد جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه ۵۵ نفر از مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بستک می باشد در این پژوهش با توجه به محدود بودن حجم جامعه آماری با استفاده از روش سرشماری تمامی جامعه مورد سنجش قرار می گیرد ابزار پژوهش در این تحقیق شامل پرسشنامه استاندارد اخلاق کار اسلامی پرسشنامه یوسف ۲۰۰۰ ، پرسشنامه استاندارد معنویت در محیط کار میلیمن و همکارانش ۲۰۰۳ و پرسشنامه استاندارد درگیری شغلی لی و همکاران ۲۰۱۴ می باشد روایی پرسشنامه ها بر مبنای دیدگاه خبرگان و پایایی آن نیز بر اساس آزمون آلفای کرونباخ مورد سنجش قرار گرفت و به ترتیب ۰ ۸۶۶، ۰ ۸۹۶ و ۰ ۸۵۰ مورد ارزیابی و محاسبه گردید که بیانگر پایایی مطلوب پرسشنامه تحقیق می باشد در این پژوهش جهت تحلیل فرضیات پژوهش از ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون خطی چندگانه استفاده شده است نتایج حاصل از این پژوهش نشان داد بین اخلاق کار اسلامی و ابعاد آن با درگیری شغلی از دیدگاه مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بستک رابطه مثبت و معناداری وجود دارد؛ همچنین بین معنویت در محیط کار و ابعاد آن با درگیری شغلی از دیدگاه مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بستک رابطه مثبت و معناداری وجود دارد

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

فوزیه یوسفی

دانشجوی کارشناسی ارشد برنامه ریزی درسی واحد لامرد دانشگاه آزاد اسلامی، لامرد، ایران

سید احمد هاشمی

استاد تمام گروه علوم تربیتی واحد لامرد دانشگاه آزاد اسلامی، لامرد، ایران

یوسفی، فوزیه و هاشمی، سید احمد،1404،بررسی رابطه بین اخلاق کار اسلامی و معنویت در محیط کار با درگیری شغلی از دیدگاه مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بستک در سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۳،چهارمین کنفرانس بین المللی دین، معنویت و سبک زندگی جهان اسلام،تهران

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات چهارمین کنفرانس بین المللی دین، معنویت و سبک زندگی جهان اسلام29 آبان 1404 · تهران