تدوین الگوی حکمرانی نظارتی در منابع انسانی وزارت ورزش و جوانان

چکیده مقاله

مقاله حاضر برگرفته از پژوهش با هدف تدوین الگوی که امور منابع انسانی با شراکت مدیران، صف مدیریت عالی، حرفه ای منابع انسانی و خود کارکنان اداره شود که به این نحوه اداره کردن حاکمیت منابع انسانی اطلاق می شود هدف از این پژوهش تدوین الگوی حکمرانی نظارتی منابع انسانی وزارت ورزش و جوانان جمهوری اسلامی ایران است روش پژوهش حاضر از نوع پژوهش های ترکیبی کیفی و کمی براساس زمان حال نگر از نظر هدف کاربردی و به لحاظ جمع آوری اطلاعات میدانی می باشد جامعه آماری در بخش کیفی شامل کارکنان وزارت ورزش و جوانان و اعضای هیئت علمی مدیریت ورزشی که به امر حکمرانی نظارتی اشراف کامل داشته باشند تشکیل دادند و در بخش کمی شامل کلیه کارکنان شاغل در ادارات ورزش و جوانان ایران بنا بر آمار اعلام شده از سوی امور اداری ۸۳۰ نفر ۵۶۹ مرد و ۳۲۱ زن می باشند نمونه آماری در بخش کیفی به صورت هدفمند و در بخش کمی طبق جدول مورگان تعداد ۲۶۳ نفر از بین جامعه آماری می باشند، که به صورت تصادفی از نوع ساده انتخاب شدند نمونه گیری زن و مرد به روش تصادفی از نوع طبق های نسبتی انتخاب می شود که تعداد ۱۶۱ نفر مرد و ۱۰۲ نفر زن مشخص گردید برای ساخت پرسشنامه حکمرانی نظارتی بعد از بررسی پیشینه پژوهش و مطالعه مبانی نظریه حکمرانی نظارتی به مصاحبه به صورت نیمه ساختاریافته با نظرات خبرگان جهت تعیین مولفه های پرسشنامه انجام گرفت که زمان مصاحبه بین ۳۰ تا ۱۰۰ دقیقه در نظر گرفته شد نمونه گیری تا زمان اشباع داده ها ادامه یافت که پژوهشگر با تعداد ۱۱ نفر به اشباع رسید و تایید شد یافته های پژوهش نشان داد که مولفه های استقلال سازمانی، فرهنگ نظارتی، شفافیت نظارتی و سیاست گذاری مالی یکپارچه نقش تبیین کننده در شکل گیری حکمرانی نظارتی مدیران ارشد وزارت ورزش و جوانان دارند بنابراین مدیران با استفاده از حکمرانی نظارتی می توانند به حل مشکل های سازمان دست پیدا کنند و با در نظر گرفتن ابعاد حکمرانی نظارتی توسعه منابع انسانی را تقویت نمایند

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

حسین صفری نسرانی

دانشجوی دکتری گروه مدیریت ورزشی واحد کرج دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران

مهدی کهندل

دانشیار گروه مدیریت ورزشی واحد کرج دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران نویسنده مسئول

مهوش نوربخش

استاد گروه مدیریت ورزشی واحد کرج دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران

پریوش نوربخش

استاد گروه مدیریت ورزشی واحد کرج دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران

�فری نسرانی، حسین و کهندل، مهدی و نوربخش، مهوش و نوربخش، پریوش،1404،تدوین الگوی حکمرانی نظارتی در منابع انسانی وزارت ورزش و جوانان،دومین همایش ملی چشم انداز علوم ورزشی با رویکرد برنامه علمی،تهران

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات دومین همایش ملی چشم انداز علوم ورزشی با رویکرد برنامه علمی28 بهمن 1404 · تهران