چکیده مقاله
پژوهش حاضر با هدف تشخیص رابطه بین نرخ وقوع حادثه، شناسایی و گزارش دهی خطرات، میزان مشارکت در آموزش های ایمنی و تعداد ممیزی های ایمنی انجام شده که به عنوان شاخص های امنیت شغلی است این پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر ماهیت گردآوری داده ها توصیفی پیمایشی است جامعه آماری پژوهش متشکل از متخصص های شرکت های برق منطقه ای عمده برق منطقه ای خراسان می باشد حجم نمونه مشتریان ۲۹۶ نفر می باشد که از نمونه گیری خوشه ای دو مرحله ای و تصادفی استفاده شده است برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه استفاده شده است روایی پرسشنامه از روش روایی سازه و محتوا و پایایی آن از طریق ضریب آلفای کرونباخ مورد تایید قرار گرفته شده است برای تجریه و تحلیل داده ها از مدل سازی معادلات ساختاری به کمک نرم افزارهای SPSS Lisrel استفاده شده است نتایج حاصل از این بررسی نشان داده است که نرخ وقوع حادثه، شناسایی و گزارش دهی خطرات، میزان مشارکت در آموزش های ایمنی و تعداد ممیزی های ایمنی انجام شده تاثیرات مثبت بر احساس امنیت شغلی کارکنان داشته است
کلیدواژهها
نویسندگان
شیوه ارجاع
�رنشان، محمد تقی،1404،تاثیر بررسی ارتباط بین سیاست های ایمنی و سلامت سازمانی و احساس امنیت شغلی کارکنان شرکت برق،بیست و هفتمین کنفرانس ملی مهندسی برق ،کامپیوتر و مکانیک،شیروان
ارائهشده در
مجموعه مقالات بیست و هفتمین کنفرانس ملی مهندسی برق ،کامپیوتر و مکانیک24 شهریور 1404 · شیروان