چکیده مقاله
روحیه جمعی یکی از عناصر کلیدی در موفقیت گروه ها و سازمان هاست که بر تعاملات، همکاری، انگیزه و بهره وری اعضا تاثیر مستقیم دارد صفری، ۱۴۰۰ یکی از روش های نوین و کم هزینه برای ارتقاء این روحیه، استفاده از «دفتر پیام های مثبت» است؛ ابزاری ساده که به اعضا فرصت می دهد جملات الهام بخش، قدردانی های صمیمانه یا بازخوردهای مثبت خود را در محیطی مشترک ثبت کنند این پژوهش با رویکرد تحلیلی–کاربردی به بررسی راهکارهای استفاده از دفتر پیام های مثبت در تقویت پیوند گروهی و ایجاد فضای هیجانی مثبت پرداخته است بر اساس مرور منابع و تحلیل مطالعات، نتایج نشان می دهد که به کارگیری این ابزار با رعایت اصول روان شناسی مثبت گرا، شفافیت در هدف گذاری، و مشارکت فعال اعضا می تواند در کوتاه مدت باعث بهبود احساس تعلق و در بلندمدت موجب پایداری همبستگی اجتماعی در گروه شود سلیمی، ۱۳۹۹؛ امینی و همکاران، ۱۴۰۱
کلیدواژهها
نویسندگان
شیوه ارجاع
قدیم، شهین،1403،بررسی راهکارهای استفاده از دفترپیام های مثبت بر روحیه جمعی،اولین همایش بین المللی تحولات نوین در علوم تربیتی، روانشناسی و آموزش وپرورش،ارومیه
ارائهشده در
مجموعه مقالات اولین همایش بین المللی تحولات نوین در علوم تربیتی، روانشناسی و آموزش وپرورش30 دی 1403 · ارومیه