مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ فارسی

پیامدهای اقتصادی فعالیت های مدیریت سود واقعی و مدیریت سود مبتنی بر اقلام تعهدی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

چکیده مقاله

امروزه مدیریت سود یکی از موضوعات بحث برانگیز و جذاب در پژوهش های حسابداری به شمار میرود زیرا سرمایهگذاران به رقم سود به عنوان یکی از فاکتورهای مهم تصمیم گیری توجه خاصیدارند مدیریت سود یکی از روش هایی است که برای آرایش گزارش های شرکت در وضعیت مطلوب مورد استفاده قرار می گیرد و هنگامی رخ میدهد که مدیران از قضاوت های شخصی خود در گزارشگریمالی استفاده کنند و ساختار معاملات را جهت تغییر گزارشگری مالی دستکاری نمایند پژوهش حاضر به بررسی پیامدهای اقتصادی فعالیتهای مدیریت سود واقعی و مدیریت سود مبتنی بر اقلامتعهدی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می پردازد برای این منظور ۷۵ شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سالهای ۱۳۹۵ الی ۱۴۰۲ مورد بررسی قرار گرفتند نتایج پژوهش حاکی از این بود که شرکتها در دوره های قبل از انجام مدیریت سود مبتنی بر اقلام تعهدی و سال انجام مدیریت سود مبتنی بر اقلام تعهدی، سرمایه گذاری خود را افزایش و سپس شروعبه کاهش آن میکنند که این امر دلالت بر این موضوع دارد که مدیریت سود مبتنی بر اقلام تعهدی با اثرات واقعی معناداری همراه است

کلیدواژه‌ها

پیامدهای اقتصادی مدیریت سود واقعی مدیریا سود مبتنی بر اقلام تعهدی

نویسندگان

شیوه ارجاع

لاجوردی، سیده سارا،1403،پیامدهای اقتصادی فعالیت های مدیریت سود واقعی و مدیریت سود مبتنی بر اقلام تعهدی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران،هفدهمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد، حسابداری و بانکدار�

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات هفدهمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد، حسابداری و بانکداری مجموعه مقالات هفدهمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد، حسابداری و بانکداری19 مرداد 1403
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۱,۰۴۹ مشاهده

بررسی تئوری نمایندگی در حسابداری مدیریت

امروزه تضاد منافع بین گروه ها، هدف مشترک را تحت تاثیر قرار می دهند اساس تئوری نمایندگی، تضاد منافع سهامد…

تضاد منافعسهامدارانحسابداری مدیریت
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۸۴۲ مشاهده

نگاهی بر ماهیت اساسی برنامه ریزی در منابع انسانی سازمان

برنامه ریزی منابع انسانی HRP جزء کلیدی مدیریت منابع انسانی HRM است نیاز است که سازمان ها مفهوم HRP را بپ…

برنامه ریزی.سازمان.منابع انسانیبرنامه ریزی سازمان منابع انسانی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۷۴۹ مشاهده

تاثیر اینفلوئنسر مارکتینگ بر خرید مشتری(محصولات آرایشی و بهداشتی و زیبایی در شهر تهران در بهار سال ۱۴۰۳)

این پژوهش به بررسی تبیین تاثیرگذاری اینفلوئنسرها ۳ بر قصد خرید برندهای پیشنهادی توصیه شده ، کاربردی و از…

ارزش مورد انتظارنگرش دنبال کنندهتعامل با برند
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۶۶۹ مشاهده

فین تک، تنوع بانکی و نقدینگی: شواهدی از بانک های ایران

در اقتصاد جهانی، اهمیت فرآینده نوآوری هایی نظیر استفاده گسترده از تکنولوژیها، گستره کسب وکار بانکی را تغ…

فناوری مالی فین تکتنوع درامد بانکی و نقدینگی بانک
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۶۵۴ مشاهده

تحلیل داده محور رفتار مشتری در پلتفرم های فروش آنلاین

تحقیق به بررسی پیش بینی رفتار خرید مشتریان در تجارت الکترونیک با استفاده از الگوریتم های یادگیریعمیق و ی…

تجارت الکترونیکرفتار مشتریانیادگیری عمیق
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۶۰۷ مشاهده

چالش ها و فرصت های حسابرسی داخلی در سازمان های دولتی ایران

حسابرسی داخلی به عنوان یکی از ارکان اصلی نظارت و کنترل، نقش حیاتی در اطمینان از کارایی، اثربخشی و شفافیت…

حسابرسی داخلیسازمان های دولتی ایرانچالش ها و فرصت ها