چکیده مقاله
با توجه به اهمیت نیروی انسانی در جوامع امروزی و از آن مهمتر تربیت نیروی انسانی علی الخصوص جامعه ی معلمان که خود نیروی انسانی را تربیت می کنند و بی انگیزگی در آن ها باعث بی انگیزگی در نیروی انسانی جوان و در حال تربیت می شود هدف پژوهش حاضر بررسی علل بی انگیزگی تحصیلی در دانشجو معلمان مشغول به تحصیل در دانشگاه فرهنگیان می باشد جامعه آماری پژوهش متشکل از دانشجویان پردیس شهید کامیاب دانشگاه فرهنگیان مشهد است که ۶ نفر به عنوان نمونه پژوهش با استفاده از روش نمونه گیری هدفمند و همچنین اشباع نظری انتخاب شد داده های استخراج شده از مصاحب ه های نیمه ساختار یافته با استفاده از روش پدیدار شناسی و کدگذاری استخراج مضمون های اصلی و فرعی مورد تحلیل قرار گرفتند یافته های حاصل از پژوهش نشان داد سطح علمی دانشگاه و اساتید، فضا و امکانات خوابگاه و دانشگاه، تعداد واحد و سر فصل ها، تضمین شغلی، جو کلی دانشگاه و هم شاگردی ها، قوانین و سیاست های کلان دانشگاه و برخورد اساتید و مسئولان از جمله عواملی هستند که در بی انگیزگی تحصیلی دانشجویان مشغول بی تحصیل نقش دارند یافته های حاصل از پژوهش می تواند راهنمایی برای سیاست گذاران دانشگاه فرهنگیان باشد که این سرمایه ی انسانی گرانبها پا به عرصه پیشرفت گذارد
کلیدواژهها
نویسندگان
شیوه ارجاع
�یدری، مرتضی و کرامتی مقدم، فرزانه سادات و شعبانی، یسرا،1401،مطالعه پدیدار شناسانه عوامل بی انگیزگی دانشجویان دختر دانشگاه فرهنگیان،نهمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در روانشناسی، علوم اجتماعی، علوم تربیتی و آموزش�
ارائهشده در
مجموعه مقالات نهمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در روانشناسی، علوم اجتماعی، علوم تربیتی و آموزشی19 اسفند 1401