مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ فارسی

بررسی عوامل ایجاد اضطراب در بین دانش آموزان مقطع ابتدایی و راهکارهای کاهش آن

چکیده مقاله

اضطراب یکی از احساسات ناخوشایندی است که تمام افراد در جامعه بشری آن را تجربه می کنند این احساس می تواند از دوران کودکی تا میانسالی با فرد همراه باشد اضطراب یک پدیده جهانی است که عملکرد میلیون ها انسان را تحت تاثیر قرار می دهد دانش آموزان نیز از این قاعده مستثنی نیستند یکی از بزرگترین مشکلات عصر حاضر در بین دانش آموزان به ویژه دانش آموزان مقطع ابتدایی استرس و اضطراب است اضطراب یک عامل ناشناخته است که موجب پریشانی فکری و جسمی در دانش آموزان می شود و سدراه و مانع در انجام عملکردهای روزمره و عادی دانش آموزان می شود اضطراب تاثیرات مخربی در عملکرد طبیعی دانش آموزان در مدرسه و محیط خانه دارد از جمله تاثیرات اضطراب و استرس می توان به : ناتوانی در یادگیری ، کاهش عملکرد درسی و تحصیلی و رکود استعداد دانش آموزان اشاره کرد آموزش و پرورش پایه و اساس پیشرفت جامعه بشری است و دانش آموزان به عنوان هسته اصلی این نظام نقش مهمی در بهبود و پیشرفت جامعه دارند و پیشرفت دانش آموزان باعث تعالی جامعه بشری و افت دانش آموزان باعث رکود جامعه بشری است هدف از این پژوهش بررسی عوامل ایجاد اضطراب در بین دانش آموزان در مقطع ابتدایی و راهکارهای کاهش آن است

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

شیوه ارجاع

�اغبان، ابوالفضل و زارع زردینی، پریسا و قاسمی سورک، فاطمه،1402،بررسی عوامل ایجاد اضطراب در بین دانش آموزان مقطع ابتدایی و راهکارهای کاهش آن،هشتمین همایش بین المللی مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار،تهران

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات هشتمین همایش بین المللی مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار مجموعه مقالات هشتمین همایش بین المللی مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار15 اسفند 1402 · تهران
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۱,۳۴۲ مشاهده

نقد و بررسی میزان تحقق اهداف و آرمان های چشم انداز ۱۴۰۴ ایران

از مهمترین مباحث جدید مدیریت در سطوح خرد و کلان در جهان امروز، طراحی چشم انداز، مجموعه تحت امر مدیریت در…

اهداف فرهنگی -اجتماعیفناوری و نوآوریسند چشم انداز ۱۴۰۴
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۱,۱۲۱ مشاهده

امنیت شغلی و نقش آن در رفتار سازمانی و رضایت شغلی کارکنان

امنیت شغلی به عنوان یکی از مهمترین عوامل در رفتار سازمانی و رضایت کارکنان، در حوزه مدیریت منابع انسانی ب…

رفتار سازمانیامنیت شغلیفرهنگ سازمانی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۹۶۷ مشاهده

تجزیه و تحلیل شغل مفاهیم اهداف و رویکردها

سازمانهای امروزی یکی از مهمترین سرمایه های مجموعه نیروی انسانی آن در نظر گرفته میشود در واقع همین امر سب…

مدیریت منابع انسانیطراحی شغلتجزیه و تحلیل شغل
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۹۰۳ مشاهده

مقدمه ای بر نقش ورزش در بهبود سلامت و سبک زندگی

هدف از این تحقیق ، بررسی اثرات ورزش بر سلامت افراد و ارتباط آن با سبک زندگی می باشد سلامتی و توانایی جسم…

ورزشانسانسلامت جسمی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۷۸۸ مشاهده

استرس شغلی و عوامل موثر برآن (مورد مطالعه : پرستاران بیمارستانهای شهرکرمان)

هدف این پژوهش بررسی استرس شغلی و عوامل موثر بر آن در بین پرستاران بیمارستانهای شهرکرمان است پژوهش پیش رو…

استرسپرستارانبیمارستان
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۷۴۷ مشاهده

معجزه شکرگزاری و پیامد آن در زندگانی با رویکرد پایدار

قدردانی و سپاسگزاری از خداوند کریم یکی از مهمترین توسعه های پایدار در زندگانی است چرا که شکرگزاری و قدرد…

سپاسگزاریمعجزه شکر گزاریپروردگار عالمیان