مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ فارسی

به کارگیری متدولوژی مناسب برای مدیریت پروژه های پیاده سازی معماری سازمانی در یک شرکت بیمه

چکیده مقاله

امروزه معماری سازمانی یکی از مهم ترین و پرکاربردترین راهکارهای ساز مانی برای هم راستا یی استراتژیک فن آوری اطلاعات با کسب و کار سازمان و ابزار قدرتمندی برای ساماندهی به سیستم های پیچیده ی اطلاعاتی می باشد مد یریت و اجرای طرح های معماری سازمانی یک فرآیند دشوار و پرهز ینه در سازمان ها به خصوص شرکت ها ی بیمه است که تنها آشنا یی یا علاقمندی به این رویکرد منجر به اجرای موفق آن نخواهد شد بررسی تجر بیات حاصل از دودهه معماری سازمانی در ایران نیز موید همین نتیجه است که تنها سازمان هایی که با درک صحیح از نحوه مدیریت پروژه معماری سازمانی، تمهیدات لازم را مهیا و سپس اجرای پروژهمعماری سازمانی را شروع نموده اند، سرانجام به نتایج دلخواه و پیش بینی شده دست یافته اند در این مقاله ، ابتدا انواع چارچوب های معماری سازمانی معرفی گردیده و در ادامه متدولوژی های موجود جهت برنامه ریزی وکنترل پروژه ها بررسی، و در نهایت متدولوژی مناسب جهت مدیریت پروژه پیاده سازی معماری سازمانی در یک شرکت بیمه با توجه به نقش فناوری اطلاعات در آینده این صنعت، بررسی می گردد

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

تصویر مجتبی رحمانی

مجتبی رحمانی

کارشناس سیستم ها و روش ها، شرکت بیمه کوثر ، تهران،

تصویر مسعود طاهری

مسعود طاهری

مدیر سیستم ها و تطبیق مقررات، شرکت بیمه کوثر ، تهران

شیوه ارجاع

�حمانی، مجتبی و طاهری، مسعود،1399،به کارگیری متدولوژی مناسب برای مدیریت پروژه های پیاده سازی معماری سازمانی در یک شرکت بیمه،چهارمین همایش ملی پیشرفت های معماری سازمانی،تهران

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات چهارمین همایش ملی پیشرفت های معماری سازمانی مجموعه مقالات چهارمین همایش ملی پیشرفت های معماری سازمانی20 آبان 1399 · تهران
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۲,۱۸۱ مشاهده

تشخیص و کشف تقلب در بیمه درمان با استفاده از الگوریتم های شبکه باور عمیق و شبکه عصبی مصنوعی پرسپترون سه لایه

در دنیای امروز معماری سازمانی یکی از پرکاربردترین راهکارهای سازمان برای همسویی استراتژیک فناوری اطلاعات…

کشف تقلبشبکه عصبی مصنوعیپرسپترون
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۸۰۲ مشاهده

تکامل معماری سازمانی در عصر تحول دیجیتال

یکی از مفاهیم اصلی در حرکت به سمت صنعت ۴ ۰ ، تحول دیجیتال است که زمینه های نوظهوری از فناوری اطلاعات را…

صنعت ۴.۰تحول دیجیتالمعماری سازمانی
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۴۷۵ مشاهده

بررسی و مقایسه وضعیت معماری سازمانی در افغانستان و کشورهای همسایه (هندوستان –ایران - آذربایجان – پاکستان)

معماری سازمانی روشی موثر در تطبیق اهداف راهبردی سازمان ها با فناوری های اطلاعاتی و ارتباطی آنها می باشد…

دولت الکترونیکمعماری سازمانیافغانستان
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۴۶۸ مشاهده

مدیریت کیفیت داده ها در سازمان: از ارزیابی تا بهبود

امروزه داده ها یکی از مهمترین دارایی های سازمان های بزرگ به حساب می آیند و اغلب تصمیماتی که در سازمان گر…

کلان دادهکیفیت دادهابعاد کیفیت داده
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۳۵۷ مشاهده

بهبود عملکرد سازمان ها بر پایه فرآیند کاوی (مورد مطالعاتی: بیمارستانی دانشگاهی در تهران)

یکی از مهمترین راه های بهبود عملکرد در سازمان ها، پایش و ارتقای فرآیندهای آنها از طریق فرآیندکاوی است در…

فرآیندکاویبخش اورژانسنگاره رخداد
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۲۰۱ مشاهده

معماری میکروسرویس تحولی بنیادین در سیستم های بانکی

نرم افزارهای بانکی در حقیقت شاکله اصلی سازمان های مالی و بانک ها هستند , این نرم افزارها معمولا شامل یک…

core bankingmonolithicمیکروسرویس